Upgrade to Pro
— share decks privately, control downloads, hide ads and more …
Speaker Deck
Sign up for free
Menu
Search
Features
All features
Private URLs
Password Protection
Custom URLS
Scheduled publishing
Remove Branding
Restrict embedding
Deck Collections
Notes
Features
All features
Private URLs
Password Protection
Custom URLS
Scheduled publishing
Remove Branding
Restrict embedding
Deck Collections
Notes
Explore
Featured decks
Featured speakers
Programming
Technology
Storyboards
Explore
Featured decks
Featured speakers
Programming
Technology
Storyboards
Pricing
Search
Sign in
Sign up for free
Kubernetes を使ってエンジニア組織の生産性を上げよう / kubernetes-an...
Search
Manabu Sakai
February 23, 2019
Technology
8.1k
3
Share
Embed
Copy iframe code
Copy JS code
Copy link
Start on current slide
Kubernetes を使ってエンジニア組織の生産性を上げよう / kubernetes-and-engineer-productivity
JAWS DAYS 2019 の登壇資料です。 #jawsdays
Manabu Sakai
February 23, 2019
More Decks by Manabu Sakai
See All by Manabu Sakai
アウトプットが切り拓いた自分のエンジニア人生 / Infra Study 2nd #8
manabusakai
0
31k
GitHub Actions の self-hosted runner と Amazon EKS を使った Docker のビルドパイプライン / secure-docker-build-pipeline
manabusakai
0
2.2k
SaaS における EKS のシングルテナントクラスタ戦略とスポットインスタンス活用術 / EKS single-tenant cluster strategy and Spot Instances
manabusakai
0
9.5k
freee のエンジニアは障害から何を学び、どう改善しているのか? / What do freee engineers learn and improve from failures?
manabusakai
8
22k
我々は Kubernetes の何を監視すればいいのか? / CloudNative Days Kansai 2019
manabusakai
25
9.2k
CI/CD パイプラインを最速で組み立てるための 4 つのポイント / Four points to assemble the CI CD pipeline fastest
manabusakai
9
3.9k
freee のマイクロサービスを K8s + Go で組む! 短期プロジェクト成功の記録 / microservices-using-k8s-and-go
manabusakai
4
13k
Kubernetes 入門者が 3 か月で本番導入するためにやったこと / kubernetes-beginner
manabusakai
7
16k
バックオフィス全般をハックし続ける freee のカイゼンフロー / freee-kaizen-flow
manabusakai
2
11k
Other Decks in Technology
See All in Technology
AI時代のAPI品質を支えるガードレール / API Guardrails for API quality in the AI era
yokawasa
1
220
20260912_スクフェス三河
kgnkhkr
0
290
Deploying a Full-Stack Bun-Native Framework on Cloudflare Workers
7nohe
0
140
KPIだけでは評価できないプロダクトが考えるべき Evalsという第二の評価系 / Beyond KPIs: Evals as a Second Evaluation Framework for Products #PdEConf
aki_iinuma
4
3.9k
Screen Lens - 今見てる画面を翻訳する
komagata
0
250
10分で知る最近のOmarchy
komagata
0
260
目の前の楽しいが人生を変える - コミュニティの螺旋の歩き方と楽しむコツ / change your life
soudai
PRO
4
430
日経電子版を支えていく Kasane Design System/fec_fukuoka
nikkei_engineer_recruiting
0
830
Reactの設計論
uhyo
14
8.1k
2026/09/10 Spring Bootから Jakarta EE/MicroProfileへの移行
megascus
0
310
ペアプロの価値はコードを書くことだけじゃない
codmoninc
PRO
0
180
Claude in Chrome 入門 / Introduction to Claude in Chrome
cielo1985
0
240
Featured
See All Featured
Leveraging Curiosity to Care for An Aging Population
cassininazir
1
490
Stop Working from a Prison Cell
hatefulcrawdad
274
21k
Ruling the World: When Life Gets Gamed
codingconduct
0
330
Writing Fast Ruby
sferik
630
63k
The #1 spot is gone: here's how to win anyway
tamaranovitovic
3
1.2k
The Limits of Empathy - UXLibs8
cassininazir
1
650
Highjacked: Video Game Concept Design
rkendrick25
PRO
1
450
"I'm Feeling Lucky" - Building Great Search Experiences for Today's Users (#IAC19)
danielanewman
230
23k
Testing 201, or: Great Expectations
jmmastey
46
8.3k
Building the Perfect Custom Keyboard
takai
2
870
Odyssey Design
rkendrick25
PRO
2
800
Rails Girls Zürich Keynote
gr2m
96
14k
Transcript
Kubernetes を使って エンジニア組織の生産性を上げよう +"84%":4 ࡔҪֶ!NBOBCVTBLBJ
#jd2019_d
ࡔҪֶ!NBOBCVTBLBJ w GSFFFגࣜձࣾ43&ΤϯδχΞ w ͔ΒϓϨΠϯάϚωʔδϟʔ݉ w ෳۀͰࣾͷٕज़ΞυόΠβʔ w ϒϩάͬͨΓΤϯδχΞͷඋ
GSFFFͷαʔϏε w ձܭGSFFF w ਃࠂGSFFF w ਓࣄ࿑GSFFF w ϚΠφϯόʔཧGSFFF w
ձࣾઃཱGSFFF w ։ۀຽധ։ۀGSFFF w GSFFFΧʔυ w GSFFFΞϓϦετΞ
GSFFFͷαʔϏε w ϛογϣϯʮεϞʔϧϏδωεΛɺੈքͷओʹɻʯ w όοΫΦϑΟεʹؔΘΔ#UP#ΫϥυαʔϏεΛఏڙ w ձܭGSFFFສࣄۀॴҎ্ʹ͓͍͍͖ͨͩɺ ΫϥυձܭιϑτͷγΣΞ/P
Kubernetes = コンテナ オーケストレーション システム
Kubernetes = インフラのフレームワーク
Kubernetes = エンジニア組織の生産性改善基盤
ࠓͷΰʔϧ w GSFFF͕,VCFSOFUFTʹԿΛظ͍ͯ͠Δͷ͔ͬͯΒ͏ w ΤϯδχΞ৫ͷੜ࢈ੑվળʹ,VCFSOFUFT͕Ͳ͏ཱͭ ͔ͬͯΒ͏
技術的に踏み込んだ話は このあとの A トラックへ "
freee の開発組織と歴史
GSFFFͷ։ൃ৫ w ۀ͔Βɺैۀһ໊ʢݱࡏʣ w ͭͷαʔϏε w ΠϯλʔφϧͳϚΠΫϩαʔϏεଟ w ໊Ҏ্ͷਖ਼ࣾһΤϯδχΞ ۀҕୗ
GSFFFͷ43&νʔϜ w ͯ͢ͷαʔϏεͷΠϯϑϥΛࢧ͑ΔԣஅతͳνʔϜ w αʔϏεͷՁΛϢʔβʔʹಧ͚ΔͨΊʹɺ ҆ఆͨ͠ΠϯϑϥΛఏڙ͠ଓ͚Δͷ͕ϛογϣϯ w νʔϜϝϯόʔ໊ʢݱࡏʣ
ᴈ໌ظ w &$ "VUP4DBMJOHͷΑ͋͘Δߏ w αʔόͷϓϩϏδϣχϯά"OTJCMF w "VUP4DBMJOHͷίʔυԽಠࣗͷ$-*πʔϧ w Πϯϑϥʹؔ͢Δઃܭมߋجຊతʹ43&νʔϜʹґཔ
w ׂ୲໌֬Ͱɺ։ൃ৫͕খ͍͞͏ͪ͏·͘ճͬͯ ͍ͨ
ϚΠΫϩαʔϏεԽͷྲྀΕ w ։ൃ৫ͷ֦େʹ͍ɺϚΠΫϩαʔϏεԽΛਪਐ w ͜Ε·Ͱͷ&$ "VUP4DBMJOHͩͱਏ͘ͳ͖ͬͯͨʜ ݴޠϑϨʔϜϫʔΫͷଟ༷Խ ෳࡶԽ͢ΔσϓϩΠϑϩʔ
ΩϟονΞοϓ͢Δͱ͖ͷֶशίετͷ্ঢ 43&ͷґཔ͕݅૿Ճ
ݴޠϑϨʔϜϫʔΫͷଟ༷Խ w ։ൃऀϚΠΫϩαʔϏεʹదͨ͠ݴޠϑϨʔϜϫʔΫ Λ͍͍ͨ w 3VCZ (PMBOH 4DBMB +BWB FUD
w ҰํͰGSFFFͷ͜Ε·ͰͷΓํ3BJMTΛલఏͱ͍ͯ͠Δ ͨΊϚον͠ͳ͍έʔε͕ଟ͍
ෳࡶԽ͢ΔσϓϩΠϑϩʔ w ྺ࢙తͳഎܠͰαʔϏε͝ͱʹσϓϩΠϑϩʔ͕ҟͳΔ w ଞʹ$BQJTUSBOPͷόʔδϣϯ͕ඍົʹҧ͏ͳͲʜ w +FOLJOTͷઃఆͳͲίʔυཧ͞Ε͓ͯΒͣ ɺ҉Λੜ ΜͰ͠·͍ͬͯΔ
ֶशίετͷ্ঢ w ϩʔΧϧڥΛߏங͢Δ͚ͩͰҰۤ࿑ w ӡ༻؍ͰϚΠΫϩαʔϏε͝ͱͷҧ͍Λཧղͯ͠ରԠ ͠ͳ͍ͱ͍͚ͳ͍ w ϓϩηεͷ্ཱͪ͛ํͻͱͭͰҧ͍͕͋Δ
43&ͷґཔ͕݅૿Ճ w ϚΠΫϩαʔϏε͕૿͑Δʹैͬͯ43&ͷґཔ݅૿ Ճ w ։ൃऀͷํ͕ѹతʹଟ͍ͷͰɺ43&ͷํ͕ϘτϧωοΫ ʹͳΓ͕ͪ w ઌͷλεΫʹΘΕΔʑ
人数を増やしても開発組織の 生産性が上がらない状態に (他にもさまざまな理由があります)
,VCFSOFUFTಋೖ w ৽نͰ࡞ΔϚΠΫϩαʔϏεͰॳΊͯ,VCFSOFUFTΛಋೖ w ͦͷ͋ͱϦϦʔε͞ΕΔϚΠΫϩαʔϏεಉ͡Ϋϥελ ʹಉډʢϚϧνςφϯτΫϥελʣ
,VCFSOFUFTಋೖͷϝϦοτ w ݴޠϑϨʔϜϫʔΫͷଟ༷Խ w ˰ґଘ͕ؔίϯςφʹด͡ࠐΊΒΕΔ w ෳࡶԽ͢ΔσϓϩΠϑϩʔ w ˰ϚχϑΣετͱͯ͠ίʔυԽ͞ΕΔ w
ΩϟονΞοϓ͢Δͱ͖ͷֶशίετͷ্ঢ w ˰,VCFSOFUFTͱ͍͏ϑϨʔϜϫʔΫΛҰ֮͑Δ͚ͩ
,VCFSOFUFTಋೖͷϝϦοτ w ։ൃऀʹϚχϑΣετ·Ͱॻ͍ͯΒ͏͜ͱͰݖݶҕৡ͕ গ͠ਐΈ࢝Ίͨ w 43&ΫϥελཧΈͮ͘Γʹઐ೦Ͱ͖Δ w ࢹϩΪϯάɺ044ͷ։ൃ
めでたし、めでたし?
Ϛϧνςφϯτͷ͠͞ w Ϛϧνςφϯτʹͳͬͨ͜ͱͰ৽ͨͳ՝͕ݟ͑ͯ͘Δ w ΫϥελͷઃఆมߋϛεͰϚΠΫϩαʔϏε͕શஅ w /BNFTQBDF͝ͱʹదͳݖݶΛઃఆ͍ͨ͠ 3#"$ w
1PEؒͷ௨৴Λ੍ޚ͢ΔͨΊʹ/FUXPSL1PMJDZΛઃఆ͠ ͍ͨ w ϫʔΫϩʔυʹ߹ͬͨΠϯελϯελΠϓΛ͍͍ͨ
ここからは現在進行形の話です
γϯάϧςφϯτͷҠߦ w ΫϥελϚϧνςφϯτ͔ͩΒ͍Ζ͍Ζ͍͠ w &,4ͷ͓͔͛ͰΫϥελӡ༻ָʹͳͬͨ w Ϋϥελγϯά ϧςφϯτͰ͍͍ͷͰʁ w FLTDUMͱ5FSSBGPSNΛͬͯޮతʹߏங
Ҡߦʹ߹Θͤͯݖݶҕৡ w 43&ʹґཔ͠ͳͯ͘։ൃऀ͕ओମతʹߏஙͰ͖ΔΑ͏ʹ ઓத w কདྷతʹӡ༻·ͰؚΊͯͤͯΈΔ w 43&ίΞͳ෦ͷج൫Έͮ͘ΓʹϑΥʔΧε
·ͱΊ w GSFFFͰ,VCFSOFUFTΛͬͯΤϯδχΞ৫ͷੜ࢈ੑվ ળʹऔΓΜͰ͍·͢ w γϯά ϧςφϯτͷҠߦ͕ਖ਼ղ͔·ͩΘ͔Βͳ͍͚Ͳɺ νϟϨϯδͯ͠ΈΔՁ͋Δ
@manabusakai