document is confidential and property. Please do not reproduce or distribute with out permission. リブランディングのお知らせ 今回、パートナー企業である株式会社MIMIGURIのご協⼒のもとで、以下のような検討を⾏ってまいりました。 ①当社従業員等によるワークショップの実施 リブランディングの起点として、いわゆる「Inside-out」の観点で、当社が⼤切にする想いを改めて⾒直すとともに、それ を⾔語化するためのワークショップを複数回実施いたしました。 ②社名案の公募 ⾔語化された価値観をもとに、パートナー企業および全従業員を対象とした社名公募を実施し、100個近い社名案を検討い たしました。 ③従業員向けアンケートおよび所属タレント向けアンケートの実施 上記の候補案の中から最終的には厳選した数点に絞った上で、全従業員および所属タレントを対象にアンケートを実施いた しました。本アンケートの結果を踏まえ、当社の正式名称を決定いたしました。 新社名開発プロセス