Upgrade to Pro
— share decks privately, control downloads, hide ads and more …
Speaker Deck
Features
Speaker Deck
PRO
Sign in
Sign up for free
Search
Search
(5枚)レポートラインを正しく設計して強いチームを作る方法
Search
横山信弘/図解大学
PRO
July 26, 2024
Business
3
830
(5枚)レポートラインを正しく設計して強いチームを作る方法
横山信弘/図解大学
PRO
July 26, 2024
Tweet
Share
More Decks by 横山信弘/図解大学
See All by 横山信弘/図解大学
【13枚】目標を絶対達成させる優先順位の話
nyattx
PRO
0
23
(28枚)アタックス・セールス・アソシエイツの研修3つの特徴、4つの研修モデル、4つの受講スタイル
nyattx
PRO
0
100
(7枚)具体と抽象の往復運動ができる上司と部下との4つの組合せ
nyattx
PRO
3
1.4k
(5枚)メタ思考のある人、メタ思考のない人の違いとは?
nyattx
PRO
3
270
(6枚)最適な目標の立て方とは? ブラックな目標、ホワイトすぎる目標
nyattx
PRO
1
150
(16枚)組織と集団の違いとは? 組織の「3要素」とは?
nyattx
PRO
3
2.3k
(18枚)製造業の営業を最大化させる「ブリッジ管理」とは?
nyattx
PRO
1
340
(9枚)オズボーンのチェックリストとは? 9つの視点で新しいアイデアを出す発想法
nyattx
PRO
2
280
(6枚)クリティカルシンキング3つの手順 (ロジカルシンキングとの違い)
nyattx
PRO
3
480
Other Decks in Business
See All in Business
2ndPASS_リクルートガイド2024
akinodaichi
0
510
コミュニティ運営の悩みはコミュニティオブコミュニティで解決しよう
yuhkoito
1
170
i3DESIGN_Culture_Book / We-are-hiring
i3design
0
34k
株式会社ビズリーチ 会社概要資料 / Corporate Deck
bizreach_inc
2
24k
ビジネスで活かす生成AIエージェント 〜業務利用を目指して今を俯瞰的に理解しよう〜
masatoto
4
210
エンジニア→PM進化論
natty_natty254
2
190
Alp_CompanyDeck.pdf
alpinc
0
150
セーフィー株式会社(Safie Inc.) 会社紹介資料
safie_recruit
6
310k
Sales Marker Culture book
salesmarker
PRO
16
33k
新卒エンジニア向け会社紹介資料/newgraduates-engineer
nextbeat
2
1.8k
因果推論が浸透した組織の現状と未来 / The Present and Future of Organizations Embracing Causal Inference
yusukekayahara
0
390
Cobe Associe: Who we are? /コンサル・市場調査・人材紹介のCobe Associe
nozomi
6
19k
Featured
See All Featured
Learning to Love Humans: Emotional Interface Design
aarron
273
40k
Become a Pro
speakerdeck
PRO
26
5.1k
The Myth of the Modular Monolith - Day 2 Keynote - Rails World 2024
eileencodes
21
2.5k
GraphQLとの向き合い方2022年版
quramy
44
13k
The Success of Rails: Ensuring Growth for the Next 100 Years
eileencodes
44
7k
Distributed Sagas: A Protocol for Coordinating Microservices
caitiem20
330
21k
KATA
mclloyd
29
14k
Into the Great Unknown - MozCon
thekraken
35
1.6k
How GitHub (no longer) Works
holman
314
140k
CSS Pre-Processors: Stylus, Less & Sass
bermonpainter
356
29k
How To Stay Up To Date on Web Technology
chriscoyier
790
250k
A Philosophy of Restraint
colly
203
16k
Transcript
レポートラインの正しい設計方法 Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved.
理想的なレポートラインルール Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 2 ミーティング未出席 ミーティング出席
メンバーC サブリーダーA リーダー メンバーD メンバーE メンバーF サブリーダーB メンバーG メンバーH 社⻑ 事務局
理想的なレポートラインルール Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 3 ミーティング未出席 ミーティング出席
メンバーC サブリーダーA リーダー メンバーD メンバーE メンバーF サブリーダーB メンバーG メンバーH 社⻑ 事務局
よくある意思伝達の失敗例① Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 4 ミーティング未出席 ミーティング出席
メンバーC サブリーダーA リーダー メンバーD メンバーE メンバーF サブリーダーB メンバーG メンバーH 社⻑ 事務局
よくある意思伝達の失敗例② Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 5 ミーティング未出席 ミーティング出席
上司 サブリーダーA リーダー メンバーC メンバーD メンバーE メンバーI メンバーF サブリーダーB (出席したりしなかったり) メンバーJ メンバーG メンバーK メンバーH メンバーC(代役) 社⻑ 事務局
よくある意思伝達の失敗例③ Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 6 メンバーC サブリーダーA
リーダー メンバーD メンバーE メンバーF サブリーダーB メンバーG メンバーH 社⻑ 事務局
レポートラインの重要性 Copyright©Attax Sales Associates inc.ALL rights reserved. 7 レポートラインの 正確性・
透明性が 強いチームの証明