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1. Company Deck Update 2026.4
2. 企業概要 働く環境 © Fabrica
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   Ltd. 事業領域 採用情報 01 02 03 04 Contents 2
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   Ltd. Mission Vision デジタルの力で 新たな価値を創造し、 あらゆる組織と人々に 貢献する 私たちが目指しているのは、世の中にある様々な問題や課 題を革新的な発想とデジタルの力で解決し、 あらゆる組織と人々がデジタルの恩恵を享受できる、未来 への希望に満ちた社会を実現することです。 デジタルの力を通じてより良い未来を築き上げ、人々に喜 ばれる真に価値があるサービスを創造する。 それが私たち「ファブリカグループ」の役割です。 世界最高レベルの デジタルサービスを創る！ ミッション実現のために、私たちはデジタルの力で変革す る社会の先頭に立ち、これから起こるであろう未来に向け て、新たな可能性を切り拓く世界最高レベルのデジタルサ ービスを創ります。 そのために、顕在化した社会のニーズはもちろん、これか ら起こるであろう未来の姿を思い描き、そこで必要となる サービスや課題にフォーカスし、今までにない斬新なサー ビスをいち早く提供していきます。 3
4. 1. お客様の立場に立ち、最高の価値を提供します。 2. 笑顔を絶やさず、前向きに思考し行動します。 3. 夢と志を持ち常に高い目標を持ち続けます。 4. 自分に自信を持ち、同時に謙虚な気持ち、思いやりも忘れません。 5. 物事の本質を見極め、正道を歩みます。 6. 変化をチャンスと捉え、スピードを持って行動します。 7. 攻めは最大の防御、積極果敢にチャレンジします。 8. 困難の先に本当の栄光あり、逆境を必ず乗り越えます。 9. すべての原因は自分にある、他責を戒め自己を磨きます。 10. 決断の時、拠り所は⾃分が正しいと信じる⼼。正義を貫きます。 ファブリカグループではミッションを実現するため、 共に働く仲間が目指すべき指針として「10の約束」を定めています。 Value © Fabrica
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5. アナログからデジタルへの転換期 データプラットフォーム拡大期 AI駆動型ビジネスモデル確立期 現(株)ファブリカコミュニケーショ ンズの前身にて、自動車データの蓄 積開始 鈑金塗装オークションシステムを開 発。業界初のデジタルマッチングに よる価格形成データ収集 ‘92 ‘02 中古車取引のカタログデータ基盤を 構築。車両・顧客・取引データを一 元管理する初期モデル確立 ‘04 動画配信システム配信サービスによ る視聴データ収集と思考データの収 集 ‘05 中古車Yahoo!オークション連携に よる需要・入札データの取得。 SMS配信サービスを開始し、 SMS配信ログから顧客反応率・最適 配信タイミングのデータ解析開始 ‘06 ‘11 3大キャリアとSMS直収設計が完了。 SIM判定やキャリア判定をベースとし たリアルタイム携帯状況を把握 ‘15 独自開発AIと統計的手法により適正 な中古車販売価格を推定し提案する 仕組みを開発 ‘17 Sparkle AI設立により AI研究開発を独立事業化 EC特化型CRM/MAツール買収によ り、顧客データ統合とマーケティン グ自動化でEC事業者を支援 ‘23 ‘23 AI時代を見据えて、 車両マスターデータを刷新 ‘24 自動車整備市場へ本格参入 車両ライフサイクル全体のイベント ドリブンシステムの基礎完成 ‘25 音声AIプラットフォーム構想発表 AIエージェントのための データアクセス基盤を構築 ‘25 データとAIの切り口で⾒る ファブリカホールディングスの歴史 ‘20 © Fabrica
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   Ltd. 車両ライフデータの収集・分析サー ビスを本格展開し新たな基盤を構築 5
6. AI 私たちの武器は、長年蓄積してきた独⾃の産業データ と、顧客の成⻑を⽀えるデータプラットフォームです。 この二つの資産にAIを掛け合わせ、社会を根底から変え るような、未知の価値創造に挑んでいます。 独自の蓄積データ AIインテグレーション 実行インフラ © Fabrica
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   Ltd. データ×AIで 産業を変革。 01 ファブリカホールディングスの強み 他社が模倣できない、長年にわた り現場から収集されたデータ資産 単なる保存場所ではなく、 顧客のビジネス成長を加速させ るための実行基盤 二つの資産を掛け合わせ、 未知のインサイトと価値を 生み出すエンジン 他社にはないAI活用のかたち 6
7. Horizontal （業界横断型） 私たちの事業は、社会を支える「広い」プラットフォー ムと、産業を極める「深い」ビジネス。 挑戦の領域は、デジタル化が遅れた産業からAI・Web3 の最先端まで、これらすべてがあなたの挑戦の舞台で す。 © Fabrica
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   Ltd. 多角的な 事業 ポートフォリオ Vertical （ 業 界 特 化 型 ︶ Messaging Voice AI Automotive Automotive EC EC ファブリカホールディングスの強み 02 7
8. 創業 ・・・ 2018.3 2019.3 2020.3 2021.3 2022.3 2023.3 2024.3 2025.3 0 2000 4000 6000 8000 10000 （単位：百万円） 2024 3017 3903 4826 5858 7600 8162 9206 私たちは、上場企業としての安定した基盤と、スタート アップのような成長の熱狂を併せ持つ企業です。 大企業の安⼼感とベンチャーの刺激、その中⼼で多様な 経験を積み、圧倒的なスピードで成⻑できる環境があり ます。 © Fabrica
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   Ltd. 上場企業 ×高成長の ベストバランス 92億円 直近の売上高推移 ファブリカホールディングスの強み 03 8
9. ファブリカホールディングスの強み 私たちが目指すのは、一時の流行ではなく、10年後も社会 に不可欠な事業を創ること。 多くの企業が見過ごしてきた根深い課題にこそ好機を⾒出 し、デジタル化から取り残された領域に、⾰新をもたらし ます。 © Fabrica
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   Ltd. 10年後も 社会に不可欠な インフラ創り 04 9
10. 企業概要 働く環境 © Fabrica
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    Ltd. 事業領域 採用情報 01 02 03 04 Contents 10
11. Messaging Voice AI Automotive EC 事業領域 企業とお客様のつながりをより豊かにするための 次世代コミュニケーションプラットフォームを開発・提供しています。 声によるコミュニケーションの可能性を広げ、 企業と人、そしてAIをより⾃然につなぐ体験を創出しています。 自動車アフターマーケットの可能性を拡張し、 デジタル技術で新しい価値を創出しています。 データドリブンなCRMを通じて、 ビジネスの成長と、豊かな購買体験の両⽴を⽬指しています。 ｜ ｜ ｜ ｜ 11 © Fabrica
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12. Messaging 私たちは、企業とお客様のつながりをより豊かにするための 次世代コミュニケーションプラットフォームを開発・提供しています。 デジタル技術を活用して、企業が抱える複雑な課題を解決し、 ビジネスをもっとスムーズで効率的に進められるよう支援しています。 私たちのサービスは、企業と顧客の関係を再構築し、 新しい形のコミュニケーションを生み出しています。 ― メッセージング © Fabrica
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    Ltd. 企業とお客様のつながりを、より豊かに。 事業領域 12
13. 企業と顧客の“つながり”を進化させる事業 メッセージング領域 主力事業である法人向けSMS配信サービス「メディアSMS」を中心に、 企業とお客様を確実につなぐ次世代コミュニケーション基盤を提供しています。 本人認証や重要通知といった社会インフラ領域から、 予約リマインド・支払い通知・販促案内など⽇常的な接点まで。 クレジットカード 美容院 あらゆる業界で、企業が顧客と スムーズにやり取りできる環境を支え、 安全で信頼性の高いコミュニケーションを 実現しています。 人材派遣 通販・物流 13 © Fabrica
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14. 国内独立系アグリゲーター キャリアアグリゲーター 2020年 度 2021年 度 2022年 度 2023年 度 2024年 度 2025年 度 2026年 度 2027年 度 2028年 度 2029年 度 2030年 度 0 20 40 60 80 100 120 12 16 22 26 33 41 6 52 7 65 9 81 11 100 13 （単位：億通） 急拡大するビジネスコミュニケーション市場 スマートフォンの普及やデジタル化の進展により、企業と顧客のコミュニ ケーションのあり方が大きく変化しています。 チャット、メール、SNS、そしてSMSなど――多様なチャネルを通じた “ビジネスコミュニケーション”は、今や企業活動の中心にあります。 国内直収市場（国内法人）のSMS配信数
    推移 ※ 出典：デロイト
    トーマツミック経済研究所株式会社「ミックITリポート2024年11⽉号』   ※ ソフトバンク企業内取引分は、2024年以降のSMS配信数推移の予測には含まれておりません ※ 2023年までは実績、204年度は推計、2025年以降は予測数字 2024-2029年度 国内独立系アグリゲーター 配信数CAGR 24.8％ SMSにおけるアグリゲーターとは、企業と携帯電話 キャリアの間に入り、大量のSMSを一斉送信するサ ービスを提供する事業者のこと © Fabrica
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    Ltd. 本人認証 なかでもSMSは、 「本人認証」や「重要通知」といった信頼性の⾼い連絡 ⼿段として利⽤が急増。⾏政機関から⺠間サービスまで、幅広い分野で “通信インフラ”として⽋かせない存在になっています。 こうした背景のもと、ビジネスコミュニケーション市場は今後も拡大が⾒ 込まれております。 メッセージング領域 14
15. マルチチャネルコミュニケーションプラットフォームとして次のステージへ メッセージング領域 15 © Fabrica
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16. 私たちは、声によるコミュニケーションの可能性を広げ、 企業と人、そしてAIをより⾃然につなぐ体験を創出しています。 電話や音声対話など、これまで専門技術に依存していた領域を、 もっと身近で柔軟な仕組みに変えることで、 顧客対応や業務プロセスの効率化を支えています。 人の声を通じて、より温かく、よりスマートな社会を実現していきま す。 Voice AI ― ⾳声AI／電話インフラ © Fabrica
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    Ltd. 声でつながる、新しいコミュニケーションの形を。 事業領域 16
17. 音声AI時代の新基盤「project:
    On」 （プロジェクトオン） 私たちは2025年5月に、日本初の音声AIエージェント構築プラ ットフォーム「project: On」を発表しました。 人手不足や多言語対応といった課題をAIで解決し、24時間、自 然な対話で案内や手続きを自動化することを目指しています。 幅広い分野での活用が期待されており、人とAIが共に働く新し い時代のコミュニケーション基盤として成長を進めています。 © Fabrica
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    Ltd. 音声AI／電話インフラ 多言語対応の⾳声AIが、飲⾷店や医療施設での予約・電 話対応を⾃動化。増加する外国⼈観光客にもスムーズな 対応を実現します。 音声AIが⾼齢者の個⼈情報を認識し、⼀⼈ひとりの状態 に合わせた服薬リマインドや健康アドバイスを⾳声で届 け、セルフメディケーションを⼿軽にサポートします。 センサーやロボット、気象情報など多様な外部データか ら収集したデータを分析し、最適なタイミングで必要な 情報やサービスを自発的に⾳声提案します。 インバウンド対応 インバウンド対応 ヘルスケア ヘルスケア IoT/フィジカルAI IoT/フィジカルAI 17
18. onBridge は、AIエージェントが電話を自由に扱えるようにす る音声通話インフラです。 電話番号の発着信、音声の送受信、対話の制御といった複雑な 通信処理を抽象化し、エンジニアが音声AIエージェントを簡単 に開発・運用できる環境を提供します。 「ある電話番号にかければ、AIエージェントが応答する」 「AIエージェントが、ある電話番号にかけて人が応答する」 ――それを可能にするのが onBridge
    です。 AIエージェント開発者のための音声通話インフラ――「onBridge」 © Fabrica
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    Ltd. 電話とAIをつなぐ、最短ルート 音声AI／電話インフラ 18
19. ⽇本初、⾳声AIエージェント構築プラットフォーム――「onVoice」 音声AI／電話インフラ onVoice は、専門知識がなくても “音声AIエージ ェント” をつくれる、国内初のノーコード／ローコ ード型プラットフォームです。 企業が抱える多様な電話応対のシーンに合わせて、 最適な音声エンジンを選択し、業界用語に対応した 自然な対話を実現します。 これにより、これまで人が対応していた業務を AI がサポートし、業務品質の向上と効率化を同時に叶 えます。 音声AIエージェントをつくる 19 © Fabrica
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20. Automotive 私たちは、自動車アフターマーケットの可能性を拡張し、 デジタル技術で新しい価値を創出しています。 膨大な流通データやネットワークを活用し、 より効率的で透明性の高い仕組みを構築。 テクノロジーの力で流通をもっとスマートに、 車を持つすべての⼈の体験をもっと快適に。 業界全体の効率化を進めるだけでなく、 人々がもっと安⼼して⾞と暮らせる未来を⽬指しています。 © Fabrica
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    Ltd. デジタルで、クルマ社会をアップデートする。 事業領域 ― ⾃動⾞アフターマーケット 20
21. 自動⾞アフターマーケット 自動⾞マーケット 国内総生産（GDP） 自動⾞アフターマーケットの全体像 約　  兆円 22 © Fabrica
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    Ltd. 市場規模 約　  
    兆円 600 約   兆円 66 自動車アフターマーケットは、クルマを買った後に発生 する「使う」 「維持する」 「乗り換える」などに関わるあ らゆるサービスを指します。国内で年間22兆円規模を誇 る巨大市場です。 この広がりの中心に位置するのが、使い終えた車を次の 利用者へとつなぐ中古車（二次流通）市場です。これに より、アフターマーケット全体の循環が成り立ち、社会 全体の移動を支えています。 一方で、仕組みの多くはいまだアナログにとどまり、情 報が分断されている領域も多く存在します。この大きな マーケットには、デジタルによる変革の余地がまだ多く 残されています。 自動⾞アフターマーケット領域 自動⾞アフターマーケットの主な領域 使う　　　：リース・レンタカー・カーシェア 維持する　：整備・保険・車検 乗り換える：買取・小売・輸出 その他　　：カー用品・ロードサービス
    など 21
22. 展開するサービス 自動⾞アフターマーケット領域 中古車販売業務⽀援システム「symphony」 クラウド車検整備請求システム「Quicar」 車検証OCRや広告文自動生成といったAI機能を搭載し、 業務負担の軽減と効率化を実現。 AI領域を担うグループ企業の研究成果をシステム開発に反映するこ とで、最先端のテクノロジーを中古車販売店に提供できるよう努め ています 22
23. 売り手 買い手 インターネット メディア オート オークション - 共有在庫/業販プラットフォーム
    - 新たな中古車の販売機会と仕⼊チャネルを創り、流通の未来をひらく 自動⾞アフターマーケット領域 中古車販売がもっと自由に、もっと広く届くためには、販売機会と仕入チャネルが限定されない環境が必要です。 私たちは、小売・業販・共有在庫をひとつにつなぐことで、これまで届かなかった販路と、これまで得られなかった仕入れ機会 を生み出します。店舗ごとの努力だけでは開けなかった可能性を広げ、中古車がよりスムーズに市場を循環する未来をつくって いきます。 中古車販売事業者 ・ディーラー ・中古車販売店 ・カー用品取扱店 ・ガソリンスタンド 一般消費者 中古車販売 事業者 23
24. 車両 整備 在庫 自動提案 需要予測 価格最適化 部品 取引 顧客 データの散財 データの統合 データの活用 Automotive Data Platform 中古車市場が健全に発展するためには、車両や整備・部品・取引などの情報が、正確で一貫性をもって流通することが欠かせませ ん。私たちは、業界に散在するデータをつなぎ、標準化・構造化された信頼できる情報基盤を整備していきます。 データを起点に、効率化や新しいサービスを生み出し、クルマが安⼼して次へ渡っていく社会を実現します。 散在する情報を統合し、正しく流れるクルマ社会へ 自動⾞アフターマーケット領域 など データ データ データ データ データ データ 24
25. EC © Fabrica
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    Ltd. 私たちは、デジタル時代のEC事業において、 顧客とのつながりをより深く、より価値あるものに変えていきます。 散在するデータを統合し、顧客一人ひとりを理解することで、 企業が最適なコミュニケーションを届けられるよう支援。 データドリブンなCRMを通じて、 ビジネスの成長と、豊かな購買体験の両⽴を⽬指しています。 データで、ECの未来を動かす。 事業領域 25
26. このようなメッセージを受け取ったことはありますか？ これらのメッセージは、当社のシステムで自動生成できる“鉄板シナリオ”で作成され提供しているものです。 企業は難しい設定をしなくても、お客様に最適なタイミングで価値ある1通を届けられます。 26 © Fabrica
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27. アクションリンクは、顧客一人ひとりのデータを活用し、最適なメッセージを自動で届けるCRMプラットフォームです。 顧客とのつながりを深め、ファンを増やすことで、EC事業者のリピート売上とエンゲージメントを最大化。 データを“見る”だけでなく、 “活かす”ことで、企業の成⻑と顧客満⾜の両⽴を⽀援しています。 顧客データを“活かす” 、顧客中心CRMプラットフォーム 27 © Fabrica
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28. データで、人と企業の関係を育てる。 オンラインでモノを買う。今やそれは、誰にとっても当たり前の体験です。 けれどその裏では、企業が「一人ひとりの顧客とどう向き合うか」が問われています。 私たちは、データを活かして“企業とお客様の関係”を育て、ECビジネスの成長を⽀える仕組みをつくっています。 ※ F2転換率・・・初回購⼊者（＝F1）が、2回⽬の購⼊（＝F2）をしてくれた割合 ※ 28 © Fabrica
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29. 企業概要 働く環境 © Fabrica
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    Ltd. 事業領域 採用情報 01 02 03 04 Contents 29
30. 会社名 株式会社ファブリカホールディングス Fabrica
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    本社所在地 東京都港区⾚坂1丁⽬11-30 ⾚坂1丁⽬センタービル9F 代表者 ⾕⼝
    政⼈ 創業 1992年9⽉ 設⽴ 1994年11⽉ 従業員数 227名
    (2025年12⽉末時点、連結、就業⼈員) 事業内容 SMS配信ソリューション事業 ⾃動⾞販売業務⽀援システム開発・販売事業 インターネットメディア事業 WEBマーケティング⽀援事業 ブロックチェーンおよびAI関連事業 ⾃動⾞修理・レンタカー事業 連結⼦会社 株式会社メディア4u 株式会社ファブリカコミュニケーションズ 会社概要 © Fabrica
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    Ltd. 30
31. ファブリカホールディングスのオフィスは東京都港区赤坂1丁目にあります。 東京メトロ銀座線「溜池山王」駅
    13番出⼝より徒歩すぐの便利な⽴地です。 オフィス © Fabrica
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    Ltd. エントランス ワークカウンター ミーティングルーム オープンスペース フォーカスルーム 壁沿いスペース 31
32. 社内アクティビティ © Fabrica
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    Ltd. 家族会＋新卒歓迎会 部活動（サッカー部） 社員総会 社員総会（表彰） 女性営業社員研修・懇親会 新卒研修・山登り 社⻑ ↓ 社長 ↓ 副社⻑ ↓ 副社長 ↓ 社員総会や新卒研修から、懇親会、部活動まで。 社員の「成長」と「交流」を促す、多彩な社内アクティビティを推進しています。 32
33. 数字で見るファブリカグループ 224 従 業 員 数
    名
    39.3 平 均 年 齢
    歳
    平 均 勤 続 年 数
    拠 点 数
    平 均 残 業 時 間
    平均有給取得日数 6.6 年
    採 用 ⽐ 率
    28 72 ％
    ％
    約
    約
    新 卒 入 社 中 途 入 社 21.1 時間/月 13.1 日/年 © Fabrica
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    Ltd. 19 拠点 2025年6月末時点（従業員数のみ2025年9⽉末時点）のグループ連結データを元に算出しています 33
34. 幅広い経歴で活躍するリーダー陣 取締役CFO 岩館 徹 Toru Iwadate 取締役CTO 執行役員 渡辺 友太 富永 健太 Yuta Watanabe Kenta Tominaga © Fabrica
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    Ltd. 2002　(現)三菱UFJ信託銀⾏株式会社⼊⾏ 2008　(現)LINEヤフー株式会社⼊社 2017　当社社外取締役就任 2018　株式会社KENKEY 代表取締役就任 2023　当社取締役CFO就任 2012　⽇本マイクロソフト株式会社⼊社 2015　株式会社インタレストマーケティング⼊社 2018　ピットアウト株式会社設⽴
    代表取締役就任 2023　Sparkle
    AI株式会社 代表取締役就任 2023　当社取締役CTO就任 2014　(現)株式会社じげん⼊社 2017　当社⼊社 2018　当社メディアグループ部⻑就任 2020　当社CMO就任 2024　当社執⾏役員就任 ※略歴は抜粋 34
35. Member’s Voice 牧野 優⽣ Yuki Makino 私は新卒で企画部志望としてファブリカコミュニケーションズに入社しました。 入社してすぐにカービュー社（現LINEヤフー社）へ出向し、その後、当社の上場 を機にIR業務を担当。 産休・育休を経て復帰した今は、ファブリカホールディングスの広報として、グ ループ全体の魅力を発信する⽴場にいます。 約10年の間に、自分でも想像がつかないほど多くの経験をさせてもらいました。 ずっと同じことをしていると物足りなくなってしまう私にとって、常に新しいこ とに挑戦できる環境やチャンスがあること、そして「やってみよう」と背中を押 してくれる仲間がいることは本当にありがたいと感じています。 これから入社される皆さんも、自分の好奇心を信じて挑戦してほしいと思いま す。きっとその先に、自分でも想像していなかった成⻑と出会えるはずです。 2017年新卒入社 社長室
    課⻑ © Fabrica
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    Ltd. 挑戦のたびに、思いがけない景色が⾒えてくる。 35
36. © Fabrica
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    Ltd. 社員のスキルアップをサポート 社員が積極的に発信することが求められる環境では、常日頃のインプット・スキルアップも大切です。 良いアイデアを生み出すため、また社員の成⻑を促進するための福利厚⽣が充実しています。 社外セミナー・勉強会の参加補助（都度相談） 実験用サーバーの無償提供 書籍購入補助（スキルアップ目的） ITパスポート資格取得補助／基本情報技術者資格取得補助 　　※その他資格も、相談に応じて取得全額補助 最新技術活用のツール提供と⽀援 外部研修の受講 36
37. © Fabrica
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    Ltd. 社員の資産形成を支援 従業員持株会制度 5口(5,000円)/⽉まで 100 従業員が自社の株式を定期購⼊する仕組みです。 福利厚生制度として会社から奨励⾦も給付されており、従業 員の中⻑期的な資産形成を⽀援しています。 従業員が自社株を購入する際に、会社が一定の割合で購入金額を上乗 せする仕組み。一般的には5%〜10%の割合のケースが多い。 　奨励⾦とは？  ストックオプション（SO）制度 退職金制度（企業型DC） 自社株をあらかじめ決まった⾦額で購⼊できる権利を社員に 付与する仕組みです。当社では役職を持つ従業員を中⼼とし て付与しています。 企業型DC（企業型確定拠出年金）を2023年4⽉から導⼊。 ⾃⾝の年⾦資産形成に活⽤いただけます。 会社からの拠出金額 3,000 円
    持株会制度やストックオプション、企業型DCなどを通じて、社員の資産形成を支援しています。 働くことを通じて、自然と⾦融リテラシーが⾝につく環境です。 37 奨励金率 5口以上は奨励⾦率 %
    20%
38. その他の基本的な福利厚生 © Fabrica
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    Ltd. 年間休日123⽇ 完全週休2日制（⼟⽇祝） 夏季休暇／年末年始休暇 特別休暇（結婚休暇・配偶者出産・忌引） 育児休業／介護休業／産前産後休業 生理休暇 有給休暇（入社⽇に10⽇付与、最⼤20⽇）  等 休日休暇 各種手当等 社会保険完備
    
    （健康保険・厚生年⾦・雇⽤保険・労災保険） 地域手当（⼀部地域） 出張手当 交通費支給 社宅補助（社内規定あり） 慶弔見舞金
    
    （結婚祝金・出産祝⾦・弔慰⾦・傷病⾒舞⾦） 自動⾞関連サービス社割 自社サービス利⽤報奨⾦（ポイントレース） 社内制度 ヘルスケア支援 定期健康診断 インフルエンザ予防接種補助 38
39. 企業概要 働く環境 © Fabrica
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    Ltd. 事業領域 採用情報 01 02 03 04 Contents 39
40. 当社は、 「デジタルの力で新たな価値を創造し、あらゆる組織と⼈々に貢献する」ことをミッションに掲 げ、⼈々の⽣活をより豊かにするサービスづくりに取り組んできました。既存の「当たり前」にとらわ れず、柔軟な発想で新しい価値を⽣み出し続けた結果、多くのクライアント企業に喜んでいただけるIT 企業へと成⻑を遂げました。 しかし、私たちは今をゴールとは考えていません。AIをはじめとする先端技術が社会を大きく変えるこ の時代において、私たちは変化を脅威ではなくチャンスと捉えています。テクノロジーと⼈間が共創 し、新しい価値を次々と⽣み出していく――その挑戦を続けることこそが私たちの使命であり、⼈々が ⽣き⽣きと暮らせる未来を創り出す原動⼒になると考えています。 お客様に伴走して事業を前進させる、組織やサービスの未来を描いて実装する、技術で価値を形にす る。進む道は違っても、 「価値を創造し、未来を切り拓く」という想いは⼀つです。 今後の成長に必要なのは、社員⼀⼈ひとりがAIを活かして、⼈間にしかできない創造的な仕事を⾃ら推 進していくことです。新しいビジネスの種を⽣み出すうえで、社歴や年齢は関係ありません。特に皆さ んのようなネオデジタルネイティブ世代の新鮮な視点は、当社にとって⼤きな強みになります。 「変化に果敢に挑む意欲」と「学び続ける好奇心」を持つあなたが、クライアントとともに価値を⽣み 出し、未来を形づくっていく。そのフィールドが、ここにはあります。 © Fabrica
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    Ltd. 代表取締役社長CEO 谷⼝
    政⼈ Masahito Taniguchi 変化こそ新たな価値を生み出す好機。挑戦できる環境があります。 40
41. コンサルタント総合コース お客様に最も近い立場で事業の成⻑を推進したい⽅ ビジネス総合コース 事業の成長と変⾰を担いたい、将来は事業責任者として活躍したい⽅ エンジニア総合コース 技術力を活かしてビジネスや事業の成⻑に貢献したい⽅ © Fabrica
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    Ltd. 募集コース 41
42. コンサルタント総合コース コンサルタント総合コースでは、様々な業界や顧客と関わることで、 提案力・交渉力・課題解決力に加え、顧客視点から事業を成長させる戦略的思考を磨けます。 将来的には、営業組織のリーダーや事業責任者、CxOクラスとして活躍できるキャリアを積む ことができます。 (株)ファブリカコミュニケーションズ オートモーティブプラットフォーム事業本部 自動⾞のアフターマーケットに関わるプラットフォームおよび関連ソリューションの提案・営業 (株)ファブリカコミュニケーションズ アクションリンク事業部 EC事業者向けCRMプラットフォームの提案・営業 (株)メディア4u 事業戦略本部 営業グループ SMS や電話をはじめとしたコミュニケーション領域におけるインフラ、サービスの営業 © Fabrica
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    Ltd. 募集コース 配 属 先 の 一 例 42
43. ビジネス総合コース ビジネス総合コースでは、プロダクトマネージャー（PM）やプロダクトディレクター（PdM） をはじめ、マーケティングや営業戦略・事業企画へも関わりながら、プロダクトやサービスを 成功に導くための幅広い業務を経験します。単なる担当業務にとどまらず、事業の方向性や戦 略⽴案、リソース配分までを担える視座を磨きます。将来的には事業責任者やCxOクラスとし て活躍するためのキャリアを積むことができます。 © Fabrica
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    Ltd. (株)ファブリカコミュニケーションズ オートモーティブプラットフォーム事業本部
    マーケメディア事業部 　　／プロダクト開発本部 企画デザイン統括部 自動⾞のアフターマーケットに関わるプラットフォームおよび関連ソリューションの事業企画 (株)メディア4u 事業戦略本部 ビジネス推進グループ SMS や電話をはじめとしたコミュニケーション領域における部署を横断したプロジェクトの推進 (株)ファブリカホールディングス 経営企画室 M&AやIRを通じた企業価値最大化と、グループ事業戦略の企画・推進 募集コース 配 属 先 の 一 例 43
44. エンジニア総合コース エンジニア総合コースでは、自社プロダクトの開発・運⽤に、アプリケーション設計・新規サ ービス⽴ち上げ・技術選定・インフラ構築、さらにはAIやWeb3など最先端技術の研究開発に 携わります。単なる開発業務にとどまらず、技術戦略⽴案やチーム運営を経験していただきま す。将来的には技術組織を率いるリーダーやCxOクラスとして活躍できるキャリアを積むこと ができます。 配 属 先 の 一 例 (株)ファブリカコミュニケーションズ プロダクト開発本部 自動⾞のアフターマーケットに関わるプラットフォームおよび関連プロダクト・サービスの開発。 Sparkle AI (株) 音声
    AI
    および
    AI
    エージェントに関わるプロダクトの開発。AI、ブロックチェーンの研究開発。 (株)メディア4u 運営・開発グループ SMS や電話をはじめとしたコミュニケーション領域におけるインフラ、サービスの開発・運⽤。 (株)ファブリカホールディングス CTO室 グループ全社の情報システム、セキュリティ基盤の構築と運用。DXの推進。 © Fabrica
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    Ltd. 募集コース 44
45. 2027年4月に⼊社できること 上記条件のもと、通年でエントリーを受け付けています。2027年4月以降に卒業予定の方（海外大学に在学中の方など） は、その限りではありません 30歳以下であること 入社時（2027年4⽉）に30歳以下であることを前提に、既卒業者、就業経験者、どなたでもご応募可能です 入社⽇までに応募時の在学校の卒業ができていること 応募時に在学校がない既卒業者は、その限りではありません © Fabrica
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    Ltd. 応募条件 45
46. エントリーフォームか ら必要事項を記入して ご応募ください。 1. エントリー 最初に書類選考を 実施いたします。 2. 書類選考 エントリーフォームで ご希望いただいたCxO とお話いただきます。 3.カジュアル面接 CxOとの面接を行い ます。 4. CxO⾯接 ファブリカホールデ ィングスの仲間入り です。 5. 内定 © Fabrica
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    Ltd. 選考プロセス 46
47. © Fabrica
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    Ltd. 技術者向けブログ ファブリカコミュニケーションズ @fabrica_hd FABLOG SNS Tech Blog AI開発者ブログ インターシップのご案内 インターシップエントリーフォーム 当社のインターンシップは、実際の課題に取 り組む実践的なプログラムです。 マーケティングやプロジェクト推進、業務改 善、プロダクトの開発・運用を通じて、実際 のビジネス現場で仮説を具体化しながらスキ ルを向上させる貴重な機会を提供します。 @fabrica_recruit @fabrica_saiyo ファブリカコミュニケーションズ における変化に挑む人々と文化を 探るメディア 本資料の内容は作成時点の情報に基づくものであり、予告なく変更・更新される場合があります。選考・オファー条件・福利厚生等の最終内 容は個別にご提示する書⾯を優先します。掲載情報の正確性には努めていますが、その完全性を保証するものではありません。 note ファブリカホールディングス 公式note