Upgrade to Pro
— share decks privately, control downloads, hide ads and more …
Speaker Deck
Features
Speaker Deck
PRO
Sign in
Sign up for free
Search
Search
アジャイルの基本から学ぶ現場の巻き込み方
Search
あやなる
July 28, 2021
Business
1
1k
アジャイルの基本から学ぶ現場の巻き込み方
20210728 人事ごった煮会
https://jinji-gottani.connpass.com/event/219361/
あやなる
July 28, 2021
Tweet
Share
More Decks by あやなる
See All by あやなる
未来を語り合うふりかえり
ayanaru512
0
1.1k
外国籍のエンジニアと働く心構え
ayanaru512
1
200
人事によるふりかえり活用事例『アジャイルな研修開発と人を巻き込むパターン』より
ayanaru512
1
2.7k
オンラインでもできる!エンジニアの研修・イベント・コミュニティ育成
ayanaru512
2
2.3k
楽天の多国籍部署における異文化研修と人材育成
ayanaru512
0
450
DXに順応する組織の本質と人材育成
ayanaru512
1
1.1k
アジャイルな研修開発と人を巻き込むパターン
ayanaru512
2
2.1k
VUCA時代を生き抜く人材育成と異文化マネジメント
ayanaru512
1
690
リモートワーク中に部署異動したけど、メンバーとめっちゃ仲良くなれた話
ayanaru512
0
690
Other Decks in Business
See All in Business
ビジネス職中途採用向け会社説明資料_2025.2.pdf
zozobusiness
0
130
DevHRに全部賭けろ
nealle
0
140
コーポレートストーリー(新規投資家様向け会社説明資料)
gatechnologies
1
14k
Rakus Career Introduction
rakus_career
0
400k
ログラス会社紹介資料 / Loglass Company Deck
loglass2019
11
440k
Scrum Inc. Japan Company Introduction
scrumincjp
0
7k
SASアピールブック(Web公開版)
sas_si
0
1.1k
Team Topologies Second Edition - launch events - 25 September 2025
matthewskelton
PRO
0
300
ヘルスベイシス_会社説明資料_v3.4
yasudashoyo
1
63k
【PRODUCT HISTORY CONFERENCE 2025】プロダクトマネジメント編
muture
PRO
0
210
【DearOne】Dear Newest Member
hrm
2
12k
No Company - Company Deck 2025
nocompany
1
680
Featured
See All Featured
The Myth of the Modular Monolith - Day 2 Keynote - Rails World 2024
eileencodes
26
3.1k
Practical Orchestrator
shlominoach
190
11k
Statistics for Hackers
jakevdp
799
220k
We Have a Design System, Now What?
morganepeng
53
7.8k
The Illustrated Children's Guide to Kubernetes
chrisshort
48
51k
Fireside Chat
paigeccino
40
3.7k
CoffeeScript is Beautiful & I Never Want to Write Plain JavaScript Again
sstephenson
162
15k
The World Runs on Bad Software
bkeepers
PRO
71
11k
Become a Pro
speakerdeck
PRO
29
5.5k
StorybookのUI Testing Handbookを読んだ
zakiyama
31
6.2k
Distributed Sagas: A Protocol for Coordinating Microservices
caitiem20
333
22k
Art, The Web, and Tiny UX
lynnandtonic
303
21k
Transcript
アジャイルの基本から学ぶ現場の巻き込み⽅ July 28th, 2021 Ayana Chandler Global Technology Supervisory Dept.
Rakuten Group, Inc.
2 ⾃⼰紹介︓チャンドラー彩奈 学びの場コーディネーター エンジニアの学びの場作りを⽬ 指し、社内外で活動中 ◆エンジニア⼈材育成/研修開発 研修運営歴: 英会話/⽇本⽂化理解 / 異⽂化マネジメント/
アジャイル/エンジニアリングスキル(DevOps, クラウド, セキュリティなど) ◆カンファレンス/コミュニティ運営 運営歴: 楽天テクノロジーカンファレンス 運営中: AgileTechEXPO /AgileJapan (11/16,17開催) Podcast3番組配信中 Twitter @rtechconf_ayana
3 本⽇のテーマ︓アジャイルの基本から学ぶ現場の巻き込み⽅ みなさんへの質問 Q1. みなさんが思う「⼈事の役割」とは︖ Q2. 現場の声を吸い上げることが⼤切だとよく⾔われていますが、 みなさんはどんな⼯夫をしていますか︖
4 本⽇のテーマ︓ アジャイルの基本から学ぶ現場の巻き込み⽅ 2021/7/15 出典 Wikipedia https://agilemanifesto.org/iso/ja/manifesto.html
5 本⽇のテーマ︓ アジャイルの基本から学ぶ現場の巻き込み⽅ 2021/7/15 出典 Wikipedia https://agilemanifesto.org/iso/ja/manifesto.html
6 本⽇のテーマ︓ アジャイルの基本から学ぶ現場の巻き込み⽅
7 本⽇のテーマ︓ アジャイルの基本から学ぶ現場の巻き込み⽅
8 本⽇のテーマ︓アジャイルの基本から学ぶ現場の巻き込み⽅ 本⽇は、 “Collaboration” について掘り下げます。 上の指⽰だけに従いトップダウンだけで変⾰を起こすのではなく、 ⼈事が現場の声を吸い上げ、組織全体で変⾰を起こしていく⽅法 について、みなさんと⼀緒に考えられればと思います。
9 紹介内容: 現場を巻き込むパターン 『アジャイルな研修開発と⼈を巻き込むパターン』 より、現場を巻き込むパターンを3Stepで紹介。 本論⽂は、40⼈以上の⼈たちを巻き込み、 新しくエンジニア向けのDevOps研修を20個以上⽴ち上げ、 全社向けに展開した体験をベースにしています。 研修に限らず、 組織で新しい企画を進めたり、
組織に新しい⽂化をもたらすときに、 ヒントになるパターンがあると思っています。 2021/7/25 出典 AsianPLoP https://pl.csie.ntut.edu.tw/asianplop2020/
10 背景︓エンジニアと作るエンジニアの学びの場 = 現場とコラボレーション
None
Step 1 1on1のヒアリングやメッセで 1⼈ずつコミュニケーション
None
None
None
Step 2 同じ⽅向を向いている⼈を 少しずつ味⽅にする
17 参考︓イノベーター理論 2021/7/15 出典 Wikipedia https://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%99%AE%E5%8F%8A%E5%AD%A6 イノベーター アーリー アダプター アーリー
マジョリティ
18
None
Step 3 部署の垣根を越えて⼈を繋げ ⾃然と味⽅を増やす
None
None
23 ⼈事がハブになって、 ⼈事が現場を繋ぐ = 現場とコラボレーション 本⽇のテーマ︓アジャイルの基本から学ぶ現場の巻き込み⽅
24 詳しい内容は論⽂へ︓『アジャイルな研修開発と⼈を巻き込むパターン』 論⽂には背景や各パターンの説明の 詳細が掲載されています。 参考⽂献 『FEARLESS CHANGE アジャイルに効くアイデアを組織に広める ための48のパターン』丸善出版 Mary
Lynn Manns (著)川⼝ 恭 伸(監訳) 具体的な企画の進め⽅に関するパターンも掲載しています。
None