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福岡からニューヨークに転勤になったエンジニアの話
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Ryuzo Yamamoto
July 01, 2017
Programming
1
48
福岡からニューヨークに転勤になったエンジニアの話
YAPC::Fukuoka Hakata 2017 キーノート
https://yapcjapan.org/2017fukuoka/
Ryuzo Yamamoto
July 01, 2017
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Transcript
福岡からニューヨークに 転勤になった エンジニアの話
山本 竜三 @dragon3 Tech Lead, Software Engineer & Server Engineer
Nulab Inc. Fukuoka.pm
お話すること • ヌーラボとニューヨークチームについて • ニューヨークでの生活と立ち上げの苦労 • 拠点立ち上げの苦労 • まとめ
3つのサービス ヌーラボ 79人のメンバー 福岡, 東京, 京都 ニューヨーク シンガポール 台湾,
アリゾナ
Cacoo ユーザさんの国比率 87% 日本 日本以外 13% 264万ユーザ
現実は • たしかにユーザ数は増えていた • が、ビジネスとしては、まだまだ...
2014年10月 ニューヨークオフィス設立 2015年8月 転勤
• CMO • 自分 (エンジニア) NYチーム (14人) • エンジニア 4人
• デザイナ 2人 • マーケティング 3人 • カスタマーサポート • UX リサーチャー • ビジネス開発マネージャー (兼採用担当) 日本から 現地スタッフ
やっていること • マーケティング、ブランディング ◦ ウェブサイト • U.S. 向けの開発と Growth Hack
◦ 文化や習慣なども含め • カスタマーサポート • プロダクトのUI/UXデザイン
None
ニューヨークでの生活
とにかく高い • 物価が高い ◦ 体感で福岡の倍 ◦ チップ18%、消費税 8.875% • 家賃がひくぐらい高い
◦ 2ベッドルームで 月$4,000以上 • 医療費も高い、子持ちにはつらい
良いところ • さまざまな人種、文化、言語 • 人は優しい ◦ 特に子供とその親への優しさ • 意外と治安は良い •
居心地はいい
None
None
None
生活立ち上げの苦労
英語
引越し前の英語スペック • 読むのはぼちぼち • 書くのは苦手 • 会話は無理 • TOEIC 785点
英会話 (引越し直後) • 何言ってるのかさっぱりわからなかった • 口から言葉がまったく出てこなかった
英会話 (現在) • 言ってることはかなり理解できるようになった • 話すほうは本当にまだひどいが... 気合で • ペラペラになることはあきらめた
いるだけで成長できるわけではない... コツコツやり続けるしかない...
子育て
11 9 2
• はじめは全く英語が聞こえない、理解できない状 態で毎日授業を受けるつらさ • 年齢が上ほど負担が大きい ◦ 長男はもろもろあって転校 子供への負担
• 学校の仕組みや法律の違い ◦ 13歳未満は親必ず一緒に • 宿題手伝う • 日本の勉強 •
子供の英語が上達して聞きとれなくなる 親がガンバルところ
拠点立ち上げの苦労
拠点立ち上げの苦労 • 日本とのコラボレーション • エンジニアの採用とチームビルディング
日本とのコラボレーション
NY Team 2年前 Japan Team プロダクト マネージャー
認知されていて、ユー ザさんも多い ”現状”の違い 全く知られてないし、 ユーザさんも少ない 日本 U.S.
• 言葉の壁 • 13 or 14 時間の時差 言葉と時差
• 優先度が違う • 求めるスピード感が違う 認識のずれ
結果... • いろいろ進まない • プロダクトマネージャーが辞める • NY初期メンバーはみな去る...
ふりかえり • 日本とのずれ、解消むずかしい 👉 自立して動けるチームに • NYでは1年〜数年での転職はごく普通 👉 チームでカバーできる体制に
• CMO • 自分 (エンジニア) NYチーム (14人) • エンジニア 4人
• デザイナ 2人 • マーケティング 3人 • カスタマーサポート • UX リサーチャー • ビジネス開発マネージャー (兼採用担当) 自立して動けるチーム
エンジニアの採用
• たくさんのスタートアップ • Google や Facebook 等のテック大企業 • 金融系の大企業 エンジニアの争奪
• NY の一般平均 $100K くらい • 経験とポジションで差 ◦ Junior ~
Senior / Frontend ~ Backend ◦ $200K 近い募集も エンジニアの給与
• LinkedIn, AngelList, など • 応募はたくさん来る • が、多くは... ◦ とにかくレジュメが盛ってある
◦ 募集要項とあってない ◦ ビザ エンジニアの募集
エンジニアの採用面接 • コードを見ないことにはわからない • 面接でコードチャレンジ ◦ 普段使っているマシンで ◦ エディタや開発環境について話してもらう
チームビルディング
Daily Stand-up いわゆる朝会 デザイナとカスタマーサポートも 参加
Drinking Code いわゆる 飲み会 勉強会
• 週2回の筋トレ... • Pair Programming • 1-on-1 Meeting 普通です
その他 - チームビルディング
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• みんな英語を使う ◦ 社内公用語 ◦ チャットや課題管理、ドキュメントは基本英語で • 日本国内にも外国人メンバー 日本側も
まとめ
チャレンジ • 住みやすい福岡をはなれちゃいました • 新しい拠点の立ち上げ • 海外で生活・仕事すること • 様々な言葉・文化・人種の人と関わり、一緒 にものをつくること
Perl に出会わなかったら こんな未来になってなかった
Perl 最高!
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TIMTOWTDI There's more than one way to do it
自分なりのエンジニアライフを!