ロータリーとは：国際ロータリー2720地区 2023-24年度ガバナー 膳所 和彦 氏（日田RC） ＜公式訪問プレゼン：大分臨海、JapanOKE＞

国際ロータリー2720地区　2023-24年度ガバナー 膳所 和彦 氏（日田RC）が2023年7月24日18：30より、ホテル日航大分オアシスタワー3階で行われた、大分臨海、JapanOKEの『ガバナー公式訪問』にて『ロータリーとは』についてお話ししていただきました。そのスライドを2720 Japan O.K. ロータリーEクラブ、2023年7月31日卓話としてアップしたものです。

Transcript

1. 2023-24年度RI第2720地区ガバナー公式訪問 2023年7⽉24⽇（⽉） ⼤分臨海RC、2720 Japan O.K. REC RI第2720地区2023-24年度ガバナー 膳所和彦（⽇⽥RC）
2. 自己紹介① 生年月日：1952年3月31日、71歳 現住所：大分県日田市 出生地：山口県下関市 最終学歴：九州大学医学部大学院卒 現職：医療法人恒心会ぜぜ医院理事長（1991年より） 役職：日田市医師会会長（2016年6月～2022年5月）、現議長 氏名：膳所和彦（ぜぜ・かずひこ）
3. 自己紹介② 家族構成：妻1人、娘3人、孫7人（男子5人、女子2人） 趣味：ロック（ギター）、テニス、麻雀 高校時代部活： 下関西高ハンドボール部（山口県２位） 愛してやまないもの：英国、ビートルズ、夏目漱石、YOASOBI 座右の銘：「私の個人主義（夏目漱石）」 自己紹介②
4. 自己紹介③ 所属クラブ：RI第2720地区大分第1グループ 日田ロータリークラブ ロータリー歴：1999年7月入会 24年目 職業分類：心臓外科医 ロータリー役職： 2018-19年 日田ロータリークラブ会長 2019-22年 地区危機管理委員会委員 2020-22年 地区インターアクト委員会委員長 2021-22年 地区ガバナーノミニー 2022-23年 地区ガバナーエレクト 2023-24年 地区ガバナー
5. ロータリー国際協議会 2023年1月8日-12日 米国オーランド 2023-24年度RI会長 ゴードンR・マッキナリー氏
6. 会場 “Rosen Single Creek” アメリカ・フロリダ州・オーランド
7. 「私達の目標は、破壊的な紛争・災害・感染症から世界が立ち直 れるように、希望を取り戻すことです。そうすれば私達自身のた めに持続可能な変化をもたらすことが可能となります」 国際ロータリー2023-24年度会長テーマ
8. 継続と変化 ローターアクトの地位向上 女児のエンパワーメント DEIの促進（オープンなロータリー） ポリオ根絶運動の継続 ロータリー行動計画の実践 以前のリーダー達の良いアイデアを前進させる シェカール・メータRI前々会長 ジェニファー・ジョーンズRI前会長
9. 「ビジョン声明」実現のための二つの要素 戦争・紛争・貧困・自然災害などで苦しむ人々を癒し、世界に平和 をもたらす。 平和とは、希望が根ずくための土壌である。 平和の推進 新型コロナウイルスパンデミック感染により社会が分断され、多く の若者がストレスを抱えている。 ロータリーは会員と奉仕を受ける人の両方のメンタルヘルスを支 えるような組織となる。 メンタルヘルスへの取り組み
10. 次年度地区スローガンと活動方針 国際ロータリー第2720地区 2022-2023年度ガバナーエレクト 膳所和彦（日田RC）
11. 私の地区スローガン Rotary is a school, and also a playground. （ロータリは学び舎であり、また遊び場である） Now, Rotary action can change the world. （そして今、ロータリーアクションは世界を変える） ロータリーの原点 ロータリーの変革
12. Rotary is a school, and also a playground. （ロータリは学び舎であり、また遊び場である） 学び舎 奉仕・高潔性・リーダーシップ 遊び場 親睦・多様性
13. What is Rotary? ロータリーとは？
14. What is Rotary? （ロータリーとは？） ロータリーの根本は、利己と利他の心を上手く調和させる「超我 の奉仕」という人生哲学である。それは実生活上、実に道理にか なった「最もよく奉仕する者、最も多く報いられる」という言葉を実 践の原理・原則とした人生哲学である。 「ロータリーの定義」1923年：決議23-34の1 ? ? ? ? ?
15. What is Rotary? （ロータリーとは？） ロータリーとは、 「親睦と学びの場」である。 「人間性の向上」をもたらす。 「事業の発展向上」に繋がる。 「世の中を良くしていく向上運動」である。 「素晴らしい真のロータリアン」を育てることが究極の目的である 「ロータリーの姿」 by ガイ・ガンディカー
16. What is Rotary? （ロータリーとは？） ロータリーは、 ①親睦と学びを基盤に、 【親睦と学び】 ②立派なロータリアンを育てながら、 【成長】 ③価値ある奉仕を通じて、 【奉仕】 社会に貢献する世界的な団体である。 「最も簡潔なロータリーの定義」 by 鈴木一作（2017-18年度RID2800ガバナー）
17. What is Rotary? （ロータリーとは？） ロータリーとは、 「世界で良いことをしよう」と言う奉仕の理想のもとに集まった 人たちが、職業倫理の高潔性を基本理念とし、親睦と友情を 深め、さらに人間性向上のために学び、国際平和のため奉仕 活動を行う団体である。 「ロータリーとは？」 by 膳所和彦
18. What is Rotary? （ロータリーとは？） ロータリーとは、 高校時代に体験したハンドボール部での部活動と同じである。 （日常以外に存在する「Another World」） • 強くなるため、放課後や休日にひたすら練習した。 【成長】 • 得るものは感動、達成感、そして仲間との一体感。 【学び】 • 卒業後50年以上経過し、今も友人関係が継続。 【親睦】 「What is Rotary?」 by Kazuhiko Zeze
19. ロータリークラブの教育的性格 Enter to learn, go forth to serve. 「入りて学び、出でて奉仕せよ」 （1947-48年度RI会長 Samuel Kendrick Guernsey） Rotary’s first job is to build men. 「ロータリーの第一の仕事は、人作りである」 （1974-75年度RI会長 William R Robbins）
20. ロータリークラブの教育的性格 !三大研修セミナー 地区チーム研修セミナー 会長エレクト研修セミナー（PETS） 地区研修・協議会 !IM !出前セミナー !RLI !クラブ活性化ワークショップ !クラブ例会卓話 !ガバナーエレクト研修セミナー１(GETS1） !ガバナーエレクト研修セミナー2（GETS2） !国際協議会 !ロータリー研究会 !クラブ活性化セミナー !財団セミナー ロータリアン ガバナー
21. 学び舎 遊び場 ロータリーは 奉仕
22. 小学1年生の子どもに 「ロータリーとは何ですか？」 と質問されたら、あなたは何と答えますか？ ここで
23. 膳所年度地区活動重点項目 ロータリーの原点回帰と未来変革 地区とクラブの関係をより密接な「エンゲージメント」とする 地区戦略計画の実践：［若者と親しみ、ロータリーを繋ごう］ ポリオ根絶運動のビッグキャンペーンを実施 パートナーシップとの共同奉仕活動 地区の数値目標達成
24. ロータリーの原点回帰と未来変革
25. ロータリーの原点 原点⇒「基本的理念」、「普遍性」、「レガシー」 ロータリーの目的 四つのテスト 中核的価値観
26. ロータリーの目的 第１ 知り合いを広めることによって奉仕の機会とすること 第２ 職業上の高い倫理基準を保ち、役立つ仕事はすべて価値あるもの と認識し、社会に奉仕する機会としてロータリアン各自の職業を高潔 なものにすること 第３ ロータリアン一人一人が、個人として、また事業および社会生活にお いて、日々奉仕の理念を実践すること 第４ 奉仕の理念で結ばれた職業人が、世界ネットワークを通じて、国際 理解、親善、平和推進すること （ロータリー章典26.020.） ロータリーの目的は、意義ある事業の基礎として奉仕の理念を推奨し、 これを育むことにある。 ロータリーの目的は、人生のあらゆる場面で「奉仕の理念」に想いを至して 行動し、その価値を高めることにある。
27. 奉仕の理念 「奉仕の理念」＝「ロータリーの理想」 ロータリーの理想（奉仕という生き方）とは、 親切や思いやりではなく、「向上や幸福を もたらす行動」であり、ロータリーの「義務」 である。 ガイ・ガンディカー 「奉仕の理念」とは、世のため人のために 自分が持っている能力を全力で心を込め て捧げること、そうした利他の精神が自分 自身の幸せにつながる、そして自分を生か す道である。 本田博己 2840地区2013-14年度ガバナー
28. 超我の奉仕 “Service Above Self” 最もよく奉仕する者、最も多く報われる “One Profits Most Who Serves Best” ロータリーのモットー ロータリーの「奉仕の理念」の核心と位置付けれている
29. 中核的価値観 • 奉仕（Service） • 親睦（Fellowship） • 高潔性（Integrity） • リーダーシップ（Leadership） • 多様性（Diversity）
30. 四つのテスト • 真実かどうか • みんなに公平か • 好意と友情を深めるか • みんなのためになるかどうか
31. ロータリーの変革 変革⇒「柔軟性」、「多様性」、「進化」 ビジョン声明 規定審議会 DEI
32. ビジョン声明 私たちは、世界で、地域社会で、そして自分自身の中で、持続可能な変 化を生むために、人々が手を取り合って行動する世界を目指しています。 世界を変える行動人
33. ビジョン実現のための優先行動目標（戦略計画） より大きなインパクをもたらす 参加者の基盤を広げる 参加者の積極的な参加を促す 適応力を高める より大きなインパクトをもたらす 参加者の積極的な関わりを促す 適応力を高める 参加者の基盤を広げる
34. DEI 2021年採択
35. Diversity（多様性） 年齢、民族、人種、肌の色、能力、宗教、 社会経済的地位、文化、性別、性的指向、 性自認への言及にかかわらず、あらゆる 背景、経験、アイデンティティをもつ人が いること
36. Equity（公平さ） 参加者が快適かつ生産的な体験ができ るよう、さまざまなレベルの支援、機会、 リソースを提供する方法について慎重に 検討すること
37. Inclusion（インクルージョン） すべての人が、歓迎され、尊重され、大 事にされる体験を生み出すこと すべての人が、本質的に独自の資質を 備えていると認識すること すべての人が、自分が大切にされている と感じ、帰属意識を持てるような文化を 築くこと
38. DEIの行動規範 " 他者を尊重する言葉を使う " サポートを示す " 温かく迎えるインクルーシブな環境を助長する " 多様性を重んじる この行動規範は、ロータリーの中核的価値観（奉仕・親睦・高潔性・ リーダーシップ・多様性）を反映したものであり、ロータリアン及びロー ターアクターであることに伴う責任を説明したものである。
39. DEIとは 「多くの人を、分け隔てなく、温かく迎い入れること」
40. 規定審議会 2016年 例会数がクラブで自由に決定 オンライン例会が可能 ローターアクトがRI会員となる 2019年 職業分類規定の廃止 出席メーキャップが年度内であれば認定 ローターアクトがRIに加盟 2022年 SRFの試験的導入 地域制限がなくなり、自由に入会可能 出席報告の提出義務を撤廃 （前田PG資料参考）
41. 地区とクラブの関係をより密接な「エンゲージメント」とする " 地区研修会やセミナーへ多くのロータリアンが参加する " クラブの各委員長に若手（ロータリー歴の浅い）会員を抜擢する " 出前セミナーやIMなどを大いに活用し、会員の意識を高める " 地区委員会委員へクラブ会員を積極的に推薦する " インクルーシブな地区組織構築
42. 地区戦略計画の実践：［若者と親しみ、ロータリーを繋ごう］ " ローターアクトクラブの地位確立 " ローターアクトクラブによる地区補助金やグローバル補助金の申請 " 大学ローターアクトクラブの新設 " ローターアクト、インターアクト、米山奨学生、RYLAによる共同事業
43. ポリオ根絶運動のビッグキャンペーンを実施 " ポリオデイ（10月24日）に大規模なキャンペーン活動を実施 " 九州4地区合同での一斉ポリオ根絶運動を計画（2023.10.28） " 地区財団部門・公共イメージ部門・青少年奉仕部門の連携 " ロータリーカードの推進
44. パートナーシップとの共同奉仕活動 " RIから推奨されているパートナーシップとの共同活動を計画 " まずはクラブレベルでチャレンジし、その後地区レベルへ拡大 " NPO団体・ライオンズクラブ・ソロプチミスト等との共同活動 " 姉妹地区となった台湾3523地区とのコラボアクション
45. 地区の数値目標達成 " 会員 会員総数：2,720人 女性会員数：30% My Rotary登録率：70% " R財団 年次基金：一人当たり150ドル ポリオプラス：一人当たり30ドル ポールハリスソサイエティ：30人 " 米山奨学会 年間一人当たり15,000円
46. 世界ポリオデー2022 （フォトコンテスト入賞作品） 2720地区 熊本市下通り 2790地区 成⽥国際空港 2750地区宮崎DE ポリオサイクリングチャレンジ 北海道→⿅児島県 2650地区ローターアクトクラブ
47. 2023年 10⽉28⽇(⼟)
48. シンガポール国際大会 2024年5月25日～29日
49. ご清聴ありがとうございまし 戦争・災害・コロナに負けるな