株式会社サイカ会社紹介資料_20250201update/Company Introduction

Transcript

1. 会社紹介資料
2. COMPANY 会社情報 1 COMPANY
3. COMPANY 2 社名 株式会社サイカ 平尾 喜昭 代表者 設立 2012年2月 社員数 70名 89百万円（2023年1月末現在） 資本金 経営陣 アイ・マーキュリーキャピタル株式会社 アーキタイプベンチャーズ株式会社 一般社団法人Yamauchi-No.10 Family Office INTAGE Open Innovation Fund インベストメントLab株式会社 SBIインベストメント株式会社 株式会社NTTドコモ・ベンチャーズ 株式会社クロス・マーケティンググループ THE FUND ジャパン・コインベスト3号投資事業有限責任組合 salesforce.com DNX Ventures 株式会社リクルートホールディングス、など 株主 取引銀行 三井住友銀行、みずほ銀行 事業所 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目1-1 六本木ティーキューブ14階 COMPANY
4. HISTORY 3 COMPANY 2012.2 創業 2013.10 adelieリリース 2015.10 Rockhopperリリース 2016.9 MAGELLANリリース 2012 2022 2020.9 ADVAリリース 2020.9 シリーズD 資金調達 (12.1億円) 2017.1 シリーズC 資金調達 (4.5億円) 2016.3 シリーズB-1 資金調達 (1.2億円) 2015.5 シリーズB 資金調達 (2億円) 2014.1 シリーズA 資金調達 (1億円) 2012 シード 資金調達 高田馬場に移転 神保町に移転 神保町(TASビル)に移転 2022.6 シリーズE 資金調達 (45億円) 統計コンサルティング コンサルティングからSaaSへ 汎用型から特化型へ コンサルティングサービスを 中核に据えた提供形態へ 丸の内にオフィス開設 2024 六本木ティーキューブに移転 2022.12 各ソリューションを統合 2024.8 COMPASSリリース
5. 代表取締役 CEO 平尾 喜昭 Yoshiaki Hirao BOARD MEMBER / ADVISORY BOARD 4 慶應義塾大学総合政策学部卒業。幼い頃から 音楽に触れていた生粋のバンドマン。自身の 体験から「世の中にあるどうしようもない悲 しみをなくしたい」と強く思うようになる。 大学在学中に統計分析と出会い、卒業直前の 2012年2月に株式会社 サイカを創業。 取締役EVP of Development兼CHRO 是澤 太志 Futoshi Koresawa 株式会社トーセでモバイルゲーム開発、株式 会社シーエー・モバイルで幅広く技術領域を 経験。株式会社ALBERTで技術責任者、フリ マ関連ベンチャーでCTOを担う。株式会社 SpeeeではWebマーケ事業の開発責任者を 務める。またスタートアップなどの技術顧問、 組織顧問も経験。その後、株式会社メルカリ にて執行役員VP of Engineeringを務める。 2020年1月より、サイカ執行役員CTOに就任。 2022年4月に取締役 EVP of Development、 2024年1月、兼務でCHROに就任。 執行役員 高木 将臣 Masaomi Takagi 株式会社キーエンスに入社し、大手輸送メー カーにFA機器の営業で従事。その後、グリー 株式会社にて広告営業を経て、マーケティン グ部のシニアマネージャーとしてリサーチ・ プランニングから実行・分析まで一貫してマ ーケティング実務を担う。2018年7月よりサ イカに参画。CS副部長として入社し、営業、 MK部長兼任の後、MAGELLAN事業部事業部 長を経て2022年4月より執行役員に就任。 執行役員 三神 正樹 Masaki Mikami 1982年博報堂入社。IT部門、事業・プロモー ション領域を経て、96年日本の広告会社初の インターネット専任組織「博報堂電脳体」設 立に関与。以降、統合マーケティングやデー タドリブンマーケティング等を実践、デジタ ル分野を牽引。2010年博報堂執行役員。11 年博報堂DYメディアパートナーズｉ-メディ ア領域担当執行役員。 16年博報堂、博報堂 DYメディアパートナーズ常務執行役員兼任。 18年博報堂DYメディアパートナーズ常務執 行役員、CISO兼イノベーションセンター担 当。 「カンヌライオンズ国際クリエイティビ ティ・フェスティバル」にて13年メディアラ イオン、16年イノベーション部門の審査員を 務める。 COMPANY
6. 富士通株式会社及び三井物産株式会社にて日 米でのベンチャーキャピタル業務を担当後、 Globespan Capital Partners、及び Salesforce.comの日本投資責任者を歴任。 2015年3月よりDraper Nexus Venture Partnersに参画しManaging Director就任。 同志社大学博士（学術）、ペンシルバニア大 学ウォートンスクール経営大学院修了。2015 年5月より社外取締役就任。 社外取締役 倉林 陽 Akira Kurabayashi 執行役員CRO 村田 賢太 Kenta Murata 執行役員CTO 天野 太智 Taichi Amano 執行役員 中島 由二 Yuji Nakashima BOARD MEMBER / ADVISORY BOARD 5 ソフトウェアエンジニアとして株式会社エフ アイシーシーへ入社し、様々なシステム開発 に従事。その後ラクスル株式会社で開発チー ムリーダー、株式会社Speeeでリードエンジ ニア、SRE、エンジニアリングマネージャー 等を務める。2020年にサイカに参画し、 CTO Office マネージャーを担当。2022年4 月にCTOに就任。 学生時代よりKondara MNU/Linuxの開発を はじめ、いくつかのOSSの開発へ参画する。 北海道大学で博士後期課程を修了後、2010年 よりRubyのコミッターとして、組み込み数 値クラスやbigdecimalライブラリなど、主 に数値まわりの改善とメンテナンスに従事す る。2017年に株式会社Speeeに入社し、フ ルタイムOSS開発者としてpycall.rbや ChartyなどのRuby用データ処理ツールの開 発に従事する。2019年からはApache Arrowのコミッターとしても活動する。2020 年からサイカのデータサイエンス領域アドバ イザーを勤め、2022年にCROとしてサイカ にジョイン。 新卒で株式会社リクルートジョブズ（現・株 式会社リクルート）に入社し、営業として約 500人の中から2009年通期MVPを獲得。その 後、チームリーダー、組織長として最大80名 の組織を統括する役割を担う。2020年10月 よりサイカに参画。営業部長として入社し、 MAGELLAN部 部長やカスタマーサクセス統 括部長の後、事業本部 本部長を経て、執行役 員に就任。 COMPANY
7. 大学在学中からインディーズミュージシャ ン・デザイナー・エンジニアの三足のわらじ 生活を経て、Socketを創業。CTOとしてサ ービス立ち上げ～グロースまでを指揮。2015 年にKDDIグループSyn.HDに参加し、 Supership CTO室での業務を経て、2017年 12月にマクアケ執行役員CTOに就任。事業と 開発体制の拡大に貢献し、2019年に同社上場、 2020年に同社取締役就任。 社外取締役 村上 誠典 Takafumi Murakami 社外取締役 竹中 平蔵 Heizo Takenaka アドバイザリーボード 生内 洋平 Yohei Ikunai アドバイザリーボード 名村 卓 Suguru Namura シニフィアン共同代表/THE FUND共同運営者。兵 庫県出身。東京大学にて小型衛星開発、衛星の自 律制御・軌道工学に関わる。同大学院に進学後、 宇宙科学研究所（現JAXA）にて「はやぶさ」「イ カロス」等の基礎研究を担当。ゴールドマン・サ ックスに入社後、同東京・ロンドンの投資銀行部 門にて日欧米・新興国等のグローバル企業の経 営・戦略転換に数多く関わる。IT業界責任者として、 幅広いテクノロジー関連業界の投資案件、M&A、 資金調達業務に従事。シニフィアン株式会社創業 後は、未上場及びポストIPOスタートアップへの経 営エンゲイジメントを取締役、アドバイザー、投 資家の立場で数多く実践。国内初の独立系グロー スキャピタルTHE FUNDを創業。未来社会創造に貢 献しうる有望スタートアップに数多く出資。専門 は企業経営、ファイナンス、ガバナンス、 ESG/SDGsなど。著書『サステナブル資本主義 5％ の「考える消費」が社会を変える』。 1951年、和歌山県生まれ。慶應義塾大学名誉 教授。博士（経済学）。一橋大学経済学部卒 業後、73年日本開発銀行入行、81年に退職後、 ハーバード大学客員准教授、慶應義塾大学総 合政策学部教授などを務める。01年、小泉内 閣の経済財政政策担当大臣就任を皮切りに金 融担当大臣、郵政民営化担当大臣、総務大臣 などを歴任。04年参議院議員に当選。06年9 月、参議院議員を辞職し政界を引退。ほか公 益社団法人日本経済研究センター研究顧問、 アカデミーヒルズ理事長、㈱パソナグループ 取締役会長、オリックス㈱社外取締役、ＳＢ Ｉホールディングス㈱独立社外取締役、世界 経済フォーラム（ダボス会議）理事などを兼 職。 BOARD MEMBER / ADVISORY BOARD 6 受託開発経験を経て、2004年株式会社サイバ ーエージェント入社。各種メディアやゲーム などの新規事業立ち上げの開発を担当。2016 年に株式会社メルカリ入社。USのサービス開 発を経てCTOに就任後、2021年1月にメルカ リグループの株式会社ソウゾウ取締役CTO。 2022年6月、株式会社LayerXに入社。 COMPANY
8. ORIGIN 7 意志を起点として、挑戦によって自らの才能を発見し、努力によって才能を磨き、開花させる。 私たちはデータを扱う事業を展開しますが、 データは手段であり、目指すのはデータの先にいる人々の才能開花です。 意志を持つ人々に対し、私たちのソリューションによって挑戦と努力を支援することで、 才能開花の後押しをしたい。 そうした想いを込めて、「華やかに現れ出た才能」を意味する「才華」を社名にしました。 才能開花 COMPANY
9. PURPOSE 8 「華やかに現れでた才能」を意味する“才華”を社名の由来にする私たちは、 データサイエンスとテクノロジーにより透明で公正なメカニズムを提供し、 人・組織・社会の才能開花を最大化します。 才能開花に満ちた、公正な世界をつくる COMPANY
10. すべてのデータに示唆を届ける MISSION 9 世の中に存在するデータが加速度的に増える一方、 そのデータを分析して解釈する技術は、限られた専門家のみに委ねられているのが現状です。 私たちは、データサイエンスとテクノロジーの力により、 だれもが自在にデータから示唆を導ける仕組みをつくることで、 すべての人々が創造力を発揮しながら再現性のある成功をつかみとることを可能にします。 COMPANY
11. XICA WAY 10 サイカメンバーが、Vision/Missionの実現に向けて実践すべき行動指針を示した12のXICA WAY。それぞれの関係性を構造的に理 解できるよう相関図として表現し、共通理解しやすい形式にしています。 COMPANY
12. Do XICA WAYの理解・実践を促進する具体的なアクション 11 XICA WAYを日常的に活用するために、理解・行動を促進する具体的なアクション「Do」を設計しました。 COMPANY
13. BUSINESS 事業 12 BUSINESS
14. WHO WE ARE? 私たちは何者なのか 13 サイカは、最先端のデータサイエンス力で データドリブンな意思決定 を支援するデータサイエンス・プロフェッショナルカンパニーです。 BUSINESS
15. OUR STRENGTH 私たちの強み 14 マーケティングを支援するコンサルティング企業や調査会社、広告代理店などは、一般的に、自社の専門分野に特化した提案を行 います。しかしサイカは、最先端の「データサイエンス技術」を軸に、「戦略コンサルティング」「実行支援」「テクノロジー実 装」という3つのケイパビリティを密に連携し、お客様のマーケティング活動を一気通貫で支援します。 マーケティングへの応用力 ✓ 事業の成長確度を高める マーケティング戦略・ コミュニケーション設計 ✓ 定量的な根拠にもとづく クリエイティブ制作、 メディアプランニング・ バイイング ...etc ✓ マーケティングを統合評価する システムの構築・運用 データサイエンスの技術力 ✓ 国内有数のデータサイエンティストが在 籍するチーム ✓ 数理の理論とコンピューターサイエンス を掛け合わせた独自のアルゴリズム ✓ 270社／300ブランドを超える分析実績 で磨き込まれた分析ノウハウと豊富なノ ーム値 データ サイエンス 実行支援 テクノロジー 実装 コンサルティング データ サイエンス BUSINESS
16. WHAT どんな価値を提供するのか 15 データサイエンスを武器に、クライアントの持続的な成長を “狙って”、“最大化させる” Discovery 変化する市場で勝つための 顧客獲得メカニズムを解明 Decision データに裏打ちされた 成長戦略を策定 Growth PDCAを回しながら 投資配分を適正化 Boost 次なる成長へ向けた 利益再配分 データドリブンな 意思決定による 事業成長サイクル - Data Driven Decision Cycle -
17. HOW ご支援イメージ 16 クライアント  経営層  事業責任者/CMO  マネージャー/リーダー  現場メンバー …etc.  プロジェクト型  ハンズオン型  スポット研修型 …etc. データ分析 業務支援 データ活用/ MKTG戦略支援 データ分析/MKTG 人材育成支援 データドリブン経営 DX デジタル化 膨大なデータ分析ノウハウ・英知を集結させた プロダクト クライアントに寄り添った課題解決を行う コンサルティング 貴社のデータ活用強化やDXに向けた「データサイエンスパートナー」として分析業務やデータ活用支援・マーケ ティング戦略支援・人材育成支援…等、PJT型からハンズオン型まで様々なご支援が可能 BUSINESS
18. サイカが提供するMMM分析ソリューション（MAGELLAN）を中心とした支援実績は、 大手企業を中心に 270 社以上 支援実績 17 ※ロゴの提供を許諾いただいている一部のお客様のみ掲載 BUSINESS
19. メディア掲載実績 18 2022.9 シリーズE資金調達(45億円) 完了 2020年「大化け期待のベンチャー」として24位にランクイン。 2022年「2022年上半期（1～6月）の資金調達額上位20社（特集内）」 17位にランクイン 日本経済新聞朝刊に 資金調達についての記事が掲載されました 電子版はこちら 東洋経済 すごいベンチャー100 2020/2022 選出 BUSINESS
20. メディア掲載実績 19 データを武器にできないマーケターは 生き残れない時代が来た （元ネスレ日本社長高岡浩三氏×サイカCEO平尾対談） News Picks 顧客に向き合い続けた結果、 業界のセオリーとは異なる道を行くことに。 サイカのPMFストーリー MarkeZine データサイエンスで“テレビCMを科学”、 約200社を支えるサイカが37億円調達 DIAMOND SIGNAL 「2022年上期調達額ランキング」19位にランクイン 日本経済新聞 「企業価値を大きく伸ばした会社」3位にランクイン 日本産業新聞 「Japan’s Cloud 20」17位にランクイン forbes JAPAN 次の産業界の主役を探せ NEXTユニコーン（2023年）29位にランクイン 〔前年調査（32位）より3位上昇〕 日本経済新聞 データサイエンス5つの誤解 PIVOT BUSINESS
21. 最新ニュース 20 MMMでは分析できなかった「事業成長のためのキードライバー」 を解明するソリューションとして開発した『XICA COMPASS』。 狙うべき生活者属性や、重要視すべきマーケティング4P、CX、ブ ランド資産のうち、購買行動に高い影響を与える要素を明らかにし、 事業成長の戦略策定に活用できます。 https://xica.net/action/consumer-mix-modeling-compass/ XICA COMPASS提供開始 オンオフのマーケティング施策だけでなく、競合・天候など広告以 外の外部要因を含めて統合的に分析し、各施策が売上に与える影響 を可視化する「 MMM（マーケティング・ミックス・モデリング）」。アメ リカでは約8割のマーケターが認知し、約半数の企業が実践する MMMですが、日本国内での利用実態はどのようになっているので しょうか？国内での最新のMMM利用実態を調査しました。 https://xica.net/action/marketing-mix-modeling/ MMM市場調査 BUSINESS
22. マーケティング戦略コンサルタント 21 マーケティング戦略コンサルタント
23. マーケティング戦略コンサルタントとは 22 ビジネスの勝率を高めるために解くべき問いの特定、マーケティング・コミュニケーションの 戦略、実行におけるPDCA / データマネジメント、評価システムの設計まで、マーケティング 領域におけるコンサルティング業務を幅広く担う ミッション カウンターパート 役割 『データサイエンス × コンサルティング』を武器に、クライアントの事業成長に向けたマー ケティング戦略立案や、データドリブンな意思決定を行うマーケティング組織への変革を支援 する 上場企業の部長レイヤー以上 マーケティング戦略コンサルタント
24. ORGANIZATION CHART 組織図 23 Marketing部 社 長 マーケティング戦略コンサルタント Key Account management部 Consulting Sales部 Data Science & Analysis部 Marketing Produce部 Research部 Product Management部 人事部 経営管理部 法務部 内部監査室 取 締 役 会 Marketing本部 経営戦略本部 Account Management本部 Marketing Solution本部 Solution Development本部 Corporate本部 Software Engineering本部
25. ORGANIZATION CHART 組織図 24 Marketing部 社 長 マーケティング戦略コンサルタント Key Account management部 Consulting Sales部 Data Science & Analysis部 Marketing Produce部 Research部 Product Management部 人事部 経営管理部 法務部 内部監査室 取 締 役 会 Marketing本部 経営戦略本部 Account Management本部 Marketing Solution本部 Solution Development本部 Corporate本部 Software Engineering本部 メンバー メンバー メンバー メンバー メンバー メンバー 大手日系企業のマーケター/リサーチャー テレビ局セールス → 起業 デジタルマーケのコンサルタント デジタルマーケのアカウントプランナー TVCMプロダクションマネージャー 人材企業のインサイドセールス 部長 外資企業のブランドマーケティングマネージャー 副部長 外資広告代理店のアカウントディレクター 年齢は20代後半～50代まで、 多様なバックグラウンドを持ったメンバーが集まっています
26. プロジェクト体制（例） 25 Client XICA 担当領域における具体作業進行 ご担当者 クライアント側のPM スケジュール進捗管理 社内フィードバックの取りまとめ PM / 進行窓口 クライアント側のプロジェクト責任者 プロジェクトのゴール設計 社内の意思決定 / 承認プロセス管理 プロジェクト責任者 意思決定者 / 承認者 アカウントの売上 / 収支、サービス提供の総責任 CL組織の攻略（意思決定ライン / 組織力学 / 時期・スピード） アカウント拡大に向けた方針策定 インシデントやクレーム発生時の最終責任 アカウント責任者 年間の営業活動計画、セールスシナリオ作成 クライアントの機微の理解 商談進行、条件折衝、見積交渉、見積 / 売上管理、証憑管理な ど セールス担当 プロジェクト設計(スコープ、アサイン、スケジュール) デリバリーのQCD責任 複数プロジェクトの横断管理(プログラムマネジメント) プロジェクト責任者 プロジェクト進行管理 デリバリーのQCD管理 クライアント / 社内メンバーの管理 PM / 進行窓口 各専門領域における具体内容の設計と品質管理 各専門領域におけるメンバーディレクション 各専門領域における社内外コミュニケーション 領域リード 各専門領域における具体作業進行 各専門領域における適切なQCDでのアウトプット作成 各専門領域における社内外コミュニケーション 領域担当者 マーケティング戦略コンサルタント ※ プロジェクト責任者、PM、アカウント責任者、セールス担 当の中から、ご希望と適性に合った業務を担当いただきます
27. プロジェクトの流れ（例） 26 Sales Phase Delivery Phase Stage Ⅰ 提案初期 Stage Ⅱ PJT具体設計 Stage Ⅲ 契約締結 Stage 0 PJT開始準備 Stage 1 要件整理 Stage 2 調査 / 分析 Stage 3 アウトプット サービス紹介 カスタマイズ提案 契約条件合意 社内体制アサイン 分析設計合意 見積り提示 契約締結 社内外キックオフ 課題整理 分析要件の定義 調査設計 実査 ディレクション 集計 / 分析 レポート マーケティング戦略コンサルタント
28. CASE｜丸亀製麺様 (登壇資料より) ©2024 XICA CO.,LTD. All Rights Reserved. CONFIDENTIAL 27
29. XICAで働く魅力 28 ⚫ 自社開発のMMMソリューションやビジネスグロースのためのキードライバーを特定するソリューション等を保有 ⚫ 270社以上のマーケティング支援で蓄積したノウハウと顧客基盤 ⚫ オーダーメイドのコンサルティング＋プロダクトという独自のソリューションモデルで、ROIの合う適正価格でのサービス提供 大手広告代理店 / 大手総合コンサルと肩を並べるユニークな立ち位置 ⚫ 事業会社出身のマーケター ⚫ 国内トップクラスのデータサイエンティスト / データアナリスト ⚫ 外資系コンサルティング会社出身のビジネスコンサルタント ⚫ 大手広告代理店出身のストラテジックプランナー / リサーチャー ⚫ 国内大手メガベンチャー企業出身のエンジニア 「マーケティングをアップデートしたい」という共通の志をもった優秀な仲間 ⚫ 事業課題を起点としたデータドリブン＆統合的マーケティング戦略設計スキルを習得でき、 将来的にCMOや経営者を目指せる ⚫ エンジニアチームを巻き込み新規事業をグロースさせていくため、事業開発キャリアも目指せる 事業会社ならではの多様なキャリア 日本のマーケティングに変革を起こす可能性を持つ会社で、コアメンバーとしてキャリアを築ける マーケティング戦略コンサルタント
30. XICAで働く魅力 29 ⚫ 国内トップクラスのデータサイエンティスト / データアナリスト ⚫ 外資系コンサルティング会社出身のビジネスコンサルタント ⚫ 大手広告代理店出身のストラテジックプランナー / リサーチャー ⚫ 国内大手メガベンチャー企業出身のエンジニア ⚫ 事業会社出身のマーケター データサイエンス、コンサルティング、エンジニアリングのプロフェッショナルが集まる組織 ⚫ 自社開発のMMMソリューションやビジネスグロースのためのキードライバーを特定するソリューション等を保有 ⚫ 270社以上のクライアント支援で蓄積したデータサイエンスのノウハウと顧客基盤 ⚫ オーダーメイドのコンサルティング＋プロダクトという独自のソリューションモデルで、ROIの合う適正価格でのサービス提供 大手広告代理店 / 大手総合コンサルと肩を並べるユニークな立ち位置 『データサイエンス × コンサルティング』の汎用的なスキルを身につけ、サイカのコアメンバーとしてキャリアを築ける ⚫ 汎用的な『データサイエンス × コンサルティング』のスキルを習得し、将来的にCMOや経営者のキャリアを目指せる ⚫ エンジニアチームを巻き込み新規事業をグロースさせていくため、事業開発キャリアも目指せる 汎用的なデータサイエンススキルを身につけて築く、事業会社ならではの多様なキャリア マーケティング戦略コンサルタント
31. 2014年、東京工業大学大学院修了。新卒で大 手新聞社に入社し、サーバー側アプリケーシ ョンの設計・開発を担当する。その後リクル ートに転職。複数プロダクトの開発責任者を 担当した後『Geppo』を提供するサイバー エージェントとのジョイントベンチャーで開 発マネージャー、CTOを経験。2021年、ソ フトウェアエンジニアとしてサイカに入社。 Key Account Management部 加藤 忍 Shinobu Kato Key Account Management部 マネージャー 南 勇作 Yusaku Minami ソフトウェアエンジニア 鹿島 隆雄 Takao Kashima Chief Data Scientist 羽田 哲也 Tetsuya Hada 高知大学（理学部化学科専攻）卒業後、ユ ニ・チャームにて商品開発担当者としてキャ リアをスタート。中国留学を機にマーケティ ングへ転向し、上海ユニ・チャームにてブラ ンドマネージャーを務める。中国SARSをき っかけに転職して以来、インテージ上海、ニ ールセンチャイナ、日産自動車、キリン・デ ィアジオ、資生堂などで、グローバルマーケ ティングやリサーチャーとして各種マーケテ ィング活動や戦略支援に従事。2023年11 月、サイカに入社。 東京理科大学卒業後、マッキャンエリクソン に入社し、アカウントディレクターとして 様々なクライアントのマーケティングコミュ ニケーション活動における戦略・企画・実行 の支援に携わる。2021年9月、サイカに参 画。コンサルタント/ マネージャーとして、 マーケティング領域における戦略策定から戦 術立案、施策評価基盤の構築まで、データサ イエンスを起点としたソリューションで、国 内大手クライアントのマーケティング活動を 支援。 MEMBER 30 大阪大学大学院システム創生専攻修了。新卒 でリクルートに入社し、データサイエンティ ストとして、グループ全社を横断したカスタ マー行動の分析などに従事。2022年、リード データサイエンティストとしてサイカに入社 し、広告効果推定手法の研究開発や、様々な ドメインにおけるデータ分析を行う。 「面白いことやりたいし、事業やるな ら大勝ちしたい」CTOからエンジニアへの転 身とその理由 https://xica.net/career/recruit/000090-2/ マーケティング戦略コンサルタント
32. 選考フロー 31 選考過程を通じてお互いの理解を深め、 入社後の活躍やキャリアのイメージをすり合わせていきたいと考えています。 面接は3回を標準としており、すべてオンラインでの実施が可能です。 選考期間はおおよそ2-3週間です。 ご希望にあわせてスケジュールや追加の面談等は柔軟に調整します。 お気軽にご希望をお伝えください。 カジュアル面談（希望者のみ） 一次選考 二次選考 最終選考 オファー マーケティング戦略コンサルタント
33. 採用に関わるメンバー 32 平尾 喜昭 Yoshiaki Hirao 代表取締役社長CEO 是澤 太志 Futoshi Koresawa 取締役 EVP of Development 兼 CHRO 西川 祐介 Yusuke Nishikawa Account Management本部 副本部長 慶應義塾大学総合政策学部卒業。幼い頃から音楽に触れ ていた生粋のバンドマン。自身の体験から「世の中にあ るどうしようもない悲しみをなくしたい」と強く思うよ うになる。大学在学中に統計分析と出会い、卒業直前の 2012年2月に株式会社サイカを創業。 目指すのは「誰もがすごい人になれる会社」サイ カCEO平尾が社内に起こした”変革” https://xica.net/xicaron/20220317/ 課題解決に挑み続ける、「サイカ」データサイエ ンスの力と可能性とは https://media-radar.jp/contents/interview/xica/ サイカCEO平尾喜昭氏のMMM（マーケティン グ・ミックス・モデリング）超解説 https://c.kodansha.net/news/detail/44652/index.ph p 愛媛県宇和島市出身。株式会社トーセでモバイルゲーム 開発、株式会社シーエー・モバイルで幅広く技術領域を 経験。株式会社ALBERTで技術責任者、フリマ関連ベン チャーでCTOを担う。株式会社SpeeeではWebマーケ 事業の開発責任者を務める。またスタートアップなどの 技術顧問、組織顧問も経験。その後、株式会社メルカリ にて執行役員VP of Engineeringを務める。2020年1月よ り、サイカ執行役員CTOに就任。2022年4月に取締役 EVP of Development、2024年1月、兼務でCHROに就 任。 CTO是澤が「現代の吉田松陰」として次世代の “変革”をサポートする理由 https://xica.net/xicaron/20220329/ 千葉県出身。広告会社・事業会社等を経て、2012年に株 式会社アイ・エム・ジェイ。データドリブンマーケティ ングを軸にした支援でシニアコンサルタント・事業部長 を経験。その後アクセンチュア株式会社へ転籍、シニア マネージャーとして従事。マーケティング / デジタル / CX領域における戦略立案～PDCA実行をコア領域とす る。新規事業開発、事業戦略、組織変革などのハンズオ ン支援を複数社経験するなかで「事業はマネジメントと 意思決定が悪ければ成長しない」「表面的ではない事業 をグロースさせるコンサルティングがしたい」という想 いを強く感じるように。その後、自社事業グロースとコ ンサルティングのアップデートの両輪を志向して2024年 1月にサイカに入社。同年7月、事業本部 副本部長に就 任。 マーケティング戦略コンサルタント
34. 兵庫県神戸市出身。関西大学卒業後、株式会社キーエン スに入社し、大手輸送メーカーへのFA機器の営業として 従事。その後、グリー株式会社にて広告営業を経て、マ ーケティング部のシニアマネージャーとしてリサーチ・ プランニングから実行・分析まで一貫してマーケティン グ実務を担う。2018年7月よりサイカに参画。CS副部長 として入社し、営業、MK部長を兼任後、MAGELLAN事 業部事業部長を経て、2022年4月、執行役員に就任。趣 味はドライブ、温泉、サッカー、ギター。 担うは事業と組織の成長 ── 才能開花のきっかけ に溢れる会社へ https://xica.net/xicaron/20221101/ 柏木 理沙 Risa Kashiwagi Corporate本部 人事部 渡邊 優太 Yuta Watanabe Corporate本部 本部長 高木 将臣 Masaomi Takagi 執行役員 Marketing本部 本部長 採用に関わるメンバー 33 1989年、兵庫県出身。大阪大学大学院工学研究科修了 後、2013年に新卒で株式会社Speeeに入社。Webコン サルティング、新卒採用、開発職採用、広報、組織開 発、新規事業のPMなど幅広い業務を経験する。その 後、2020年8月にDevHRマネージャーとしてサイカに入 社。2024年7月に人事本部 本部長に就任。趣味は育児、 サウナ、Vlog、プロ野球。プライベートでは、妻と加熱 寿司というサービスを運営。 https://kanetsu-sushi.com/ 才能開花のExecutorであり続ける https://xica.net/xicaron/20210118/ 新卒で信託銀行の営業に従事したのち、2015年ラクスル に入社し印刷ECのマーケティングや商品/事業開発、広 告事業の新規事業立ち上げ等を経験。 その後LINE WORKSでカスタマーマーケティングを経て、2021年サ イカに開発本部HR（DevHR）として参画。 現在は全社 人事も兼務し、採用や組織人事に幅広く携わっている。 マーケティング戦略コンサルタント
35. WORKSTYLE / BENEFITS 働き方 / 福利厚生 34 WORKSTYLE / BENEFITS
36. フレックス制（コアタイム12:00-15:00） リモートワーク制度 年末年始（12/28 - 1/4） 夏季休暇（4日間） 有給休暇：初年度は10日（入社日に5日付与、半年経過後5日付与） シックリーブ（有給傷病休暇／年間5日まで利用可） 社会保険（関東ITソフトウェア健康保険）/労働保険完備 通勤手当支給 各種休暇制度（慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇） 35 WORKSTYLE 働き方 WORKSTYLE / BENEFITS
37. 36 統計検定取得支援制度 統計知識の習得を励行・支援すること を目的に、統計検定に合格した場合、 会社が受験料を負担する XICA AWARD 年間を通じて突出した成果を創出し、 事業や組織の成長に貢献したメンバー を称賛し表彰する全社イベント（賞金 あり） 確定拠出金制度 401K 企業と加入者が毎月一定額を拠出する 掛金を積立・運用し、運用して得られ た給付金が将来的に自分へ戻ってくる 制度 PC/携帯/Wi-fi支給 月間/年間MVP サイカフェ 社員紹介制度 ウォーターサーバー完備 社員割引自動販売機 オフィスグリコ BENEFITS 福利厚生 WORKSTYLE / BENEFITS
38. 最後に 事業は順調に成長しています。 ですが、実現したいことに向かって 一緒に歩む仲間がまだまだ足りません。 ご興味をお持ちいただいた方は ぜひお気軽にご連絡ください。 サイカ 採用 37