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kenta_hi
July 20, 2024
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振り返り1_on_1のすすめ.pdf
kenta_hi
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Transcript
スキルを伸ばす 振り返り1 on 1のすすめ @kenta.hi 2024.7.20
© Topotal, Inc. me Kenta Hishida X : @kenta_hi Company
: Topotal, inc. Other : SRE NEXT Staff / SRE NEXT 2024 co- chair / Globis MBA Student / 筋トレ Podcast : もう一度読むSRE Speaker - SREの組織類型におけるリーダーシップの考察 - SRE活動を促進させるドキュメント技術 2
© Topotal, Inc. Topotalについて 3 2021年に創業したスタートアップです。SRE領域の技術支援とSRE 領域のSaaSを提供しています。 一つの企業にフォーカスし、現場で生じる開発 ・運用の課題をダイレクトに改善する SRE
のワークフローを SaaS として実装すること で、より多くの企業の課題を改善する
© Topotal, Inc. 今日話すことは、スキルの伸ばし方の話 4 今日話すことは、「仕事のスキルの伸ばし方」を実践した話で す。 ref: https://note.com/kiwiwi/n/n34404da2d3be
© Topotal, Inc. モチベーション 5 課題 - 成長するための努力を続けることが難しい - 例)文章を読む、アウトプットするなどなど
- 学ぶ努力ができないと、経験からしかスキルを学べない なぜ難しいのか? - パーソナルな問題点: 1人で黙々と勉強するのが苦手 - 構造的な問題点 : 仕事を変えないと様々な経験ができない
© Topotal, Inc. この問題を解決するためにどうするか? 6 仕事や仕事以外の場で得た経験を抽象化し、仕事でも利用 可能な汎用的なスキルに変えていく技術を磨く
© Topotal, Inc. 抽象化して自分の仕事に生かすには? 7 次の3つのスキルを身につける必要がある - 経験を適切に把握 する -
把握した経験から学びを得る - 学びを抽象化してスキルに変えていく => これを行うために振り返り 1on1 をする
© Topotal, Inc. 実際になにやるの? 8 - 2週間に1回程度で安心して話せる友達と振り返りの打ち 合わせをする - Trelloを使って、KPTを行う
- Tryを決めて、次の2週間のタスクを進める
© Topotal, Inc. やってよかったこと 9 - 言語化して情報をストックするので、成長の手応えを感じる ことができる - MTGがあるので期日が明確になる
- 期日があるので、タスクの大きさを調整することができるよ うになる